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干部管理
2023-12-21
淳化:念好“四字诀”抓好事业单位职员等级晋升工作
2023-12-21
府谷县:着力锻造年轻干部“成长链”
2023-12-21
华州区:干部人事档案管理做好“严全齐”
2023-12-21
泾阳:“四坚持四强化”发挥考核“助推器”作用
2023-12-21
彬州:坚持“三个聚焦”定制年轻干部成长路
2023-12-21
泾阳:“三聚焦”全面提升干部人事档案管理水平
2023-12-21
旬邑:“四个从严”提升干部档案管理质量
2023-12-21
彬州:“三点发力”定制年轻干部成长路径
2023-12-20
华州区:“三点发力”激励干部实干担当
2023-12-20
咸阳秦都区:巧用“加减乘除” 助力年轻干部成长成才
2023-12-20
大荔:“三个严把”确保试用期领导干部“不偏航”
2023-12-20
旬邑:“三项举措”抓实试用期干部监督管理
2023-12-20
府谷县:“三个注重”精准考察识别干部
2023-12-20
华州区:“三个坚持”做好干部职级晋升工作
2023-12-20
泾阳:“四点发力”抓实年轻干部培养管理
2023-12-20
西乡:“三位一体”考核新模式 提振干事创业“精神气”
2023-12-19
淳化:多措并举强化干部人事档案工作
2023-12-19
永寿:从严从细强化干部监督管理
2023-12-18
淳化:“四举措”建设高素质干部队伍
2023-12-18
西安市长安区:三举措锻造忠诚干净担当的高素质干部队伍
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干部管理
宝鸡市金台区:聚力锻造乡村振兴“硬核”骨干力量
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2025-09-05
岚皋县:精准分类管理引导党员充分释能
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2025-09-05
岐山县:三措并举引领党员干部在网络空间释放正能量
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2025-09-05
扶风:三维发力,育强村级干部队伍“后备军
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2025-09-05
合阳:全链条发力 锻造担当铁军
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2025-09-05
府谷县:锻造堪当高质量发展重任的过硬干部队伍
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2025-09-05
石泉县:“选育管”建强村级后备力量
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2025-09-04
旬邑底庙镇:聚力“三级帮带”铺就年轻干部成长快车道
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2025-09-04
汉阴:深化“师徒帮带” 赋能组织振兴
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2025-09-04
府谷县:多维度精准研判 立体化识别干部
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2025-09-03
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