近年来，淳化县委组织部聚焦聚力“四个坚持”，全面加强和改进部机关自身建设，持续深化模范部门建设，着力打造政治素质高、纪律作风好、能力素质强、工作实绩优的过硬组工队伍。
坚持政治建部。把党的政治建设摆在首位，带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，不断巩固拓展主题教育成果，扎实开展党纪学习教育，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，从严落实“第一议题”制度、“三会一课”制度和周例会制度，用党的创新理论凝心铸魂、强基固本，赴延安、爷台山开展党性教育活动，严肃党内政治生活，当好践行“两个维护”的排头兵。
坚持从严治部。严守中组部“十严禁”“五不准”和“从严管理十三条”等纪律规定，坚持廉政教育逢会必讲，组织观看《账总是要算的》《逐利之祸》等警示教育片，严格遵守党内法规，严格落实民主集中制、“三重一大”和干部人事制度，把纪律和规矩挺在前面。
坚持能力强部。扎实开展干部作风能力提升年活动，深化“534”工作法，坚持每周举办一期“微讲堂”，由部领导带头、科室负责人和干部轮流讲授组工业务知识，已举办125期。开展组工干部公文写作大赛、岗位练兵竞赛和“书香润初心、悦享新时代”读书活动，组织观看《经典咏流传》《典籍里的中国》等优秀文化节目，组工干部综合能力显著提升。
坚持实干兴部。聚力“四要三出”目标要求，研究推进改革创新项目4个、调研课题4个，坚持项目化管理、清单化推进，每半年举办一次组织工作实绩“晒比评”活动，让干部在讲评中比创新和成效、查不足和问题、议思路和措施，已举办8期。深化实绩纪实及结果运用，以实干实绩推动组织工作高质量发展。
（供稿：淳化县委组织部）
