石泉县委编办以“四强党支部”建设为载体，坚持向中心聚焦、为大局聚力，为推动机构编制工作高质量发展提供了坚强的组织保障。
实施“铸魂”行动，强化政治功能。坚持“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实，认真执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格落实室务会会议带头学、干部会议研讨学、党支部“三会一课”集中学、个人全面系统学的“四学机制”，精心制定学习计划，定期开展学习研讨，今年以来累计组织室务会会议学习10次、干部大会集中学习研讨19次、党支部集中学习10次，党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力不断增强。
实施“领航”行动，建强支部班子。严格落实“三级五岗”责任体系，明确工作岗位，科学合理分工，每月开展1次支委会，专题研究部署党建工作，压实党支部书记抓党建工作主体责任和支部委员抓党建工作直接责任。积极选派支部委员参加教育培训、参观学习、实践锻炼，常态化开展谈心谈话，每月开展1次“主题党日”活动，通过以老带新、以会代训等多种形式，不断提高党支部班子成员抓党建工作的能力，构建以“关键少数”带动“绝大多数”的工作格局。
实施“示范”行动，锤炼党员队伍。大力推行干部“量晒励汰究”绩效管理和“三亮三评三挂钩”主题实践活动，通过亮工作实绩、评先进典型、重结果运用，引导党员干部向榜样看齐、向先进学习。强化党员“承诺制、积分制、评议制”管理，紧扣党建工作、中心工作、业务工作，建立为群众办实事承诺践诺台账，采取“目标+承诺”“积分+评议”双考核的方式，促使党员工作追赶有目标、履职有平台。今年以来，共在市级以上主流媒体上稿21条，4项工作、5名干部获得县级以上表彰奖励。
实施“提质”行动，充分发挥作用。牢固树立“三高三战”理念，强化“组织口”意识，对标“组织口”要求，培育“组织口”作风，积极构建“党建+业务”工作体系，全面完成了重点领域机构设置和职能配置优化、行政执法体制改革、镇机构设置和管理体制调整和议事协调机构精简等重点改革任务。严格落实“五同”工作机制，定期到社区开展政策宣传和志愿服务活动，常态化到包联村开展乡村振兴工作，切实为基层和群众办实事、解难题，彰显了党员干部的良好形象。今年以来累计组织志愿服务20余人次、走访慰问生活困难党员群众、大学生等20余户。
供稿：石泉县委编办