今年以来，武功县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示，聚焦薄弱指标和滞后指标，强化问题整改、过程督导、结果运用，及时查漏补缺、强化举措，提振各责任单位发展信心，奋力实现目标考核工作提质增效。
聚焦考核“科学性”，持续发力提升质效。制定印发《关于印发<各镇（街道）和县级部门2024年度目标责任考核指标>的通知》，坚持“纵向到底，横向到边”原则，将市委、市政府下达我县2024年度目标责任考核指标，逐类逐项分解落实到县级各相关职能部门，明确责任部门、责任人、包抓县级领导，围绕省市考核科学合理设置考核指标体系。定期召开市考指标推进会，积极组织各部门对照市考指标完成和排名情况进行盘点，找准薄弱指标、落后指标，加大人力、物力、财力投入，力促各项指标提质增效。
聚焦考核“质效性”，持续落实过程监督。对市考指标完成情况进行“全面体检”，积极落实重点指标月督查、季分析，把平时考核和年终考核有机结合，全力推动市考指标全面落实，凝聚工作合力。高质量完成市2024年度半年目标责任考核工作，组织召开考核工作汇报会，对我县2024年上半年主要指标完成情况及2023年度滞后指标整改落实情况进行梳理汇报，根据市考核组反馈我县发改局、统计局、工信局、市场监管局（商务局）、农业农村局、营商环境服务中心6个单位，24项具体问题，要求涉及责任单位举一反三，全面排查，深入整改，尽快见效。县委组织部（考核办）联合县统计局定期对承担市考指标存在问题的责任单位整改情况进行跟踪督导检查，确保反馈问题整改落实到位。
聚焦“实效性”，全力落实考用结合。以目标责任考核为基础，认真执行“三项机制”，把考核结果作为干部选拔使用、领导班子和领导干部年度考核评价的重要依据，同时对工作不力、考核排名较后的单位负责人进行约谈，不断强化能者上，干者容、庸者下的鲜明导向。召开2023年度全县目标责任考核总结大会，严格按照《目标责任考核评价实施办法》和《重点工作考核（暂行）办法》有关要求评级定档，对选拔的40个优秀单位进行表彰，引导各级各部门学习先进，坚定信心决心，锚定目标攻坚，坚定发展信心，以优异成绩筑牢高质量发展的硬支撑。
（供稿：武功县委组织部）