首页/ 干部工作 / 干部管理 / 正文

长武县委督查室:“三举措”推动督察干部作风大提升

来源:陕西党建网 发布时间:2023-07-20 15:32 作者:尚晓 薛婷怡

为促进长武县督查工作高质量发展,提高督查工作实效,长武县委督查室始终坚持学习不放松,将学习党的理论与“三个年”活动紧密结合,与学习贯彻党的二十大精神紧密结合,与纪律教育宣传月活动紧密结合,通过集体学习、专题辅导、“传帮带”学习等形式,提升了督察干部的个人素质,推动了干部作风能力提升年活动走深走实。

以会代课强理论采取以会代课的方式,组织学习了《党的二十大报告》《中国共产党章程》《习近平著作选读》《中国共产党纪律处分条例》及习近平总书记在听取陕西省委和省政府工作汇报时的重要讲话精神等一系列党的重要理论、政策,提升了干部的理论水平,使党的政策入脑入心。

专题辅导提素质。将党的二十大精神专题学习培训、“三个年”活动及纪律教育宣传月活动,与督察业务培训相结合,采取“菜单式”培训方式,积极征询干部意见建议,举办了以生态环境保护、招商引资、项目建设、宣传稿件撰写等为主要内容的专题辅导班,为督察工作高质量发展提供理论支撑。

以老带新重实操。注重典型引路,及时总结,及时表扬,调动年轻同志的主观能动性,做好“传、帮、带”工作,由老同志和新成员组成督查小组,通过理论讲解、现场指导、跟岗实训的模式,使年轻干部尽快适应岗位,不断提高干部组织协调能力、综合分析能力、解决问题能力。

(供稿:长武县委组织部)

责任编辑:杨春晓

上一篇

下一篇