自“干部作风能力提升年”活动开展以来，宝塔区青化砭镇党委精心谋划部署，精准推进落实，坚持“严”建章立制、“抓”日常监督、“盯”重点任务，扎实推动干部作风建设专项行动走深走实，坚决用“勤快严实精细廉”的新风正气为镇域各项工作高质量发展赋能增力。
“严”建章立制，学思贯通，提高站位强认识。成立以镇党委书记为组长的青化砭镇作风建设专项行动工作专班，认真研究制定《青化砭镇机关干部管理制度》《青化砭镇作风建设专项行动工作方案》，用制度管权、按制度办事、靠制度管人。充实和更新理论学习知识，紧跟时事热点，以学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神为主要内容，组织全镇党员干部通过集体学习、个人自学、专题研讨、宣传宣讲等深化理论学习，引导镇村干部变“要我学”为“我要学”，牢固树立纪律意识和规矩意识，明确思想“红线”和行为“底线”，提高镇村两级党员干部政治站位。截至目前，全镇共开展各类宣传70余次，撰写读书笔记50余本、心得体会220余篇。
“抓”日常监督，查改并重，精准筹划路线图。紧扣“七个聚焦”“五个专项治理”，深化“发现问题－整改落实－情况反馈－总结评估”闭环机制，在显著位置设立意见箱，主动征集问题线索和群众意见建议。通过走访调查、意见征求、自查自纠、群众来访、督查检查等主动发现问题，对能立即解决的问题坚持做到一件一件整改，一条一条落实，对不能立即解决的问题分类建立台账，结合“问题墙+回音壁”制度，明确责任人和整改时限，自觉接受群众监督，确保问题查摆实效提升。对发现涉及违反党纪党规的问题线索，由镇纪委核实介入调查，今年全镇共检视整改问题40余件，其中交由镇纪委受理案件10件，涉及15人。
“盯”重点任务，实干为要，拧紧压实责任链。持续推动工作重心下移、服务力量下沉，全镇上下以“我为群众办实事”实践活动为载体，镇党委班子成员坚持以上率下，带头转变工作作风，积极开展“进万家门、知万家情、解万家难、入户听诉”活动，察民情，解民忧。在全镇34个行政村扎实开展村“两委”班子届中分析研判工作，对当前“两委”班子运行及班子成员履职情况进行综合评价，主动发现问题，补齐工作短板，为配备觉悟高、能力强、作风硬、敢担当的优秀干部队伍提供强有力的参考。深化开展“亮承诺，见行动”活动，34名支部书记及在村党员主动进村入户，在群众中广泛开展安全排查、政策咨询、法律援助、纠纷调解、养老保险代缴等服务，自觉发挥好“领头雁”的担当作用，助推全镇各个领域工作质效扎实提升。
（供稿：宝塔区委组织部）
