为深入学习贯彻党的二十大精神，加强党员教育管理工作，建立科学完善的党员考核评价机制，华州区建立“四三二”工作法，推进党员教育管理精细化、规范化，激励广大党员积极发挥先锋模范作用，全面提升新时代党员队伍建设质量。
“四个明确”规范方法步骤。明确管理对象，对党组织关系隶属华州区的所有在册党员、流动党员（含预备党员）全覆盖，入党积极分子和发展对象参照管理。明确积分类别，将党员分为农村党员、社区党员、机关事业单位党员、非公企业和社会组织党员、国有企业党员、离退休党员、流动党员等七个类别，设置讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行和讲奉献、有作为等4个积分项目，做到精细化管理。明确积分内容，制定《渭南市华州区党员量化积分管理评分细则（试行）》，积分内容包括日常管理积分、民主评议积分、激励加分、警示扣分和“一票否决”5项、36项内容。明确积分程序，各基层党（工）委对党员量化积分管理工作做出统一安排，积分登记以党支部为单位实施，1年为一个积分周期，按照“党员申报、支部认定、审核确认、通报公示、上报备案”流程和“一支部一办法、一月度一登记、一季度一亮分、一年度一总评”程序开展。
“三个强化”确保深入实施。强化组织领导，将各党（工）委（党组）书记作为推进党员量化积分管理工作的第一责任人，各党支部书记作为直接责任人，科学完善实施方案，强力推进工作落实，统一思想，统一认识，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。强化督导推进，坚持公开、公平、公正原则，常态化检查工作开展情况，坚持典型带动示范效应，破除工作推进中的瓶颈障碍，坚决杜绝找理由推诿扯皮、漠视淡化现象，确保面上工作有效开展。强化提炼总结，及时把好经验、好做法、好效果总结提炼出来，把遇到的问题、困惑、教训及时总结提炼出来。加强对典型人物和先进事迹的宣传报道。以问题为导向，检视不足、深挖根源、剖析问题、找准症结，抓整改、抓督促、抓落实。
“两个结合”强化结果运用。将积分结果与评先树优相结合，根据年终积分，党员星级评定可以分为一星、二星、三星、四星、五星五个等级，每年对五星级党员进行表彰奖励并在政治待遇、学习培训、党内关怀等方面给予激励；优先推荐五星级、四星级党员参加各类评先评优和表彰。将积分结果与组织工作相结合，将党员量化积分管理与党组织分类定级、民主评议党员等工作有机结合、统筹推进，把党员量化积分管理工作贯穿到培养发展党员，党员日常教育、管理、服务、监督和党员干部现代远程教育工作的全过程和各方面。
供稿：华州区委组织部
