石泉县民政局坚持以高质量党建统领民政事业高质量发展，创新实施“4353”工作举措，在队伍建设、服务模式和工作能级上取得显著成效，展现了新时代民政部门的责任担当。
四维赋能，锻造担当作为“生力军”。创新构建“建、育、管、用”四维赋能机制，着力打造高素质干部队伍。一是制度赋能强作风。坚持以制度建设破解作风难题，完善机关管理制度14项，推行“量晒励汰究”机制和攻坚“三色”督办制度，通过“红黄绿”亮灯动态管理，实现全过程监督指导，工作效能显著提升。二是教育赋能提素质。建立“一月一主题”常态化培训体系，年内开展教育培训19场次，全面提升干部政治素养和履职能力。三是管理赋能激活力。强化党员“三制”管理，建立健全常态化谈心谈话机制，年内开展覆盖式谈话20余人次，营造了组织关怀有温度、个人成长有方向的良好氛围。四是攻坚赋能显担当。选派8名骨干党员下沉一线，累计走访困难群众1836户5296人，解决难点问题60余项，在急难险重任务中彰显了民政干部的硬核担当。
三包三联，架起服务群众“连心桥”。推动党员力量下沉、服务前移，构建起多层次、全覆盖的党员示范服务体系。一是包片联镇减负提效。6名领导干部带头分包11个乡镇，推行“责任包干”制度，深入一线精准破解民政工作中的堵点难点问题，累计开展镇级培训4场、到村研判13次，解决问题60余次。二是包村联户助力振兴。聚焦产业发展，立足村情实际打造中药材、李子、桑园及羊肚菌等特色产业，形成“长短结合”的产业格局，通过“三金模式”带动村民增收。20名党员干部结对帮扶34户脱贫户，为乡村振兴注入持久动能。三是包楼栋联群众共筑和谐。推行“支部联社区、领导包楼栋、党员联群众”模式，30名党员干部结对包联117户特殊群众，开展志愿服务，解决社区治理难题，让城市治理更有温度。
五维驱动，提升民政服务“新能级”。系统推进“五个民政”建设，实现党建与业务深度融合。幸福民政增温度，聚焦“一老一小”，开展“党建+民政服务”行动，组织党员深入社区、养老机构开展“零距离”服务。智慧民政提精度，运用信息化手段赋能服务管理，实行“政策找人”倒排查模式，实现政策资源的精准匹配和主动送达。清廉民政净生态，聚焦清廉机关建设，构建“1+3+N”廉政制度体系，全面排查民政领域廉政风险，以清廉实效促服务质量提升。法治民政护公平，加强法治培训与执法能力建设，新增持证执法人数16人，持证率61%，队伍法治素养明显提升。创新民政激活力，鼓励引导党员干部立足岗位大胆探索，通过设立党员创新示范岗、设置“金点子”意见箱等方式，激发全员创新热情。
三大载体，激活高质量发展“强引擎”。坚持以党建为引领，打造三大融合载体。党建引领民生保障，构建“融救联助”服务体系，实现“一门受理、协同办理”，全年精准保障困难群众3.9万余人次，发放救助资金1.05亿元，通过“党建+慈善”模式筹集社会资金42.63万元。党建引领养老服务，创新“政策支撑+智慧赋能+精准服务”体系，开展“六助”服务20项，建成10个助餐点服务老人2万人次。打造旅居康养产业吸引800余人次长者。党建引领文明殡葬，完成殡葬服务“管办分离”改革，治丧费用总体下降35%。建成4处公益性公墓，新规划8处农村公墓。三大载体协同发力，将党的组织优势、资源优势转化为破解民生难题、提升服务质效的工作优势，真正使党建成为驱动民政事业高质量发展的强大引擎。
下一步，石泉县民政局将继续坚持和加强党的全面领导，巩固拓展已有成效，持续深化党建业务融合，不断开创民政事业发展新局面。
