2024年以来，省机关事务服务中心深入贯彻落实习近平总书记关于机关事务工作的重要指示精神和关于干部队伍建设的重要论述，将常态化开展“机关事务大讲堂”“机关事务大家谈”学习交流，作为深化干部作风能力提升年活动和推进“五心领航 服务更强”党建工作的重要抓手，不断强化专业训练、提升综合能力，全力打造素质过硬、业务精湛的干部队伍，为推动以资产管理为基础的机关事务工作高质量发展提供坚实人才支撑。
精准选题，科学统筹实施。结合年度重点工作安排，精心制定机关事务“大家谈”“大讲堂”年度计划，结合职能任务综合选定每期主题，涵盖习近平总书记重要指示批示、重要讲话学习，理论政策法规解读、业务知识分享、问题探讨、以及经验交流和案例分析等多方面内容，确保内容紧扣机关事务领域重点工作、契合干部专业能力提升需要，适应机关事务高质量发展新要求。截至目前，已成功举办机关事务“大家谈”32期，“大讲堂”7期，参与干部达4800余人次。
打磨课程，提升讲授实效。坚持“小切口、听得懂、讲得透、用得上”原则，着力提升授课针对性、实效性。机关事务“大家谈”旨在搭建内部交流平台，由各处室、单位负责人或业务骨干重点围绕主责主业系统解读政策法规，剖析工作现状与问题，分享创新思路、实践方法及落实举措，助力大家拓宽视野、精进业务。“机关事务大讲堂”旨在拓宽外部视野，邀请国管局业务骨干和行业专家立足理论前沿与专业深度，深度解析专业知识和行业发展趋势，帮助干部职工在政策解读、业务技能、创新思维等方面启发思路、实现突破。
量化评价，强化激励导向。“机关事务大家谈”设置评委组，现场量化评分，综合评选年度“优秀主讲人”，激励大家踊跃上台。并将“优秀主讲人”作为评选年度考核优秀个人的加分项。“大家谈”“大讲堂”在以讲促学、以讲促思、以讲促干方面发挥了重要作用，干部职工在授课交流中展现专业素养与精神风貌，营造出比学赶超、奋勇争先的浓厚氛围，已成为党员干部更新知识储备、拓宽视野格局、创新工作思路、激发奋进动能的重要平台，为践行“两个更好服务”目标注入强劲动能。
（供稿：省机关事务服务中心）
