今年以来，宝鸡市太白县坚持以党建引领为核心，以乡村高质量发展为目标，紧紧围绕“建强组织、育强队伍、做强产业”三点发力，持续为乡村蓬勃发展注入“红色动能”。
多措并举夯实战斗堡垒。深化基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动，以抓党建促乡村振兴示范点培育为抓手，扎实推进8个“四美”红旗村、6个“千万工程”示范村建设和软弱涣散村党组织整顿，认真开展村级班子、驻村队伍“双调双解”和村级活动场所清理规范行动，全面提升村级阵地标准化建设质量。按照“选、炼、用、砺”原则，培育村党组织书记后备力量104名，全面充实农村工作力量。积极落实村干部待遇补贴，为523名村干部按700元标准落实意外保险、健康体检，用心用情解决村干部后顾之忧，推动农村基层党组织全面过硬。
多管齐下锻造攻坚力量。分级分类推进村干部“砺能”计划，实施“思想破茧”行动，依托“人文太白·慢城讲坛”，分批分层组织镇村干部、驻村干部以及特色产业发展带头人开展精准化培训2期500余人次；开展“走出去”活动，组织乡村振兴镇村干部、村级集体经济负责人赴成都、山阳、留坝等地开展考察学习，认真借鉴先进地区的富民产业管理经验及运营模式；选派9名村“两委”成员、村级后备力量参加学历提升教育，进一步提振广大基层干部精气神和抓党建促乡村振兴能力水平。常态化开展镇村书记、第一书记擂台比武活动，着力锻造过硬乡村振兴人才队伍。
多点开花壮大集体产业。制定出台全县特色产业奖励扶持办法、鼓励支持林麝产业发展壮大三年行动方案、民宿发展三年行动方案，全力支持农村发展林特产业，壮大集体经济。截至目前，全县建成和在建精品民宿102座、林麝存栏突破3000头。强化村企联动，采取“龙头企业+党支部+合作社+农户”运营模式，秦西现代农业园区、绿蕾农业有限公司等企业带动群众进园务工收入100万元。支持鼓励村与村“抱团取暖”，靖口镇水蒿川村带动薄弱村年均增收5万元，王家堎镇3个村联合发展林麝产业，年收益160万元以上。推行村级集体经济收益与村干部补贴“挂钩机制”，44个村均建立挂钩机制，2023年全县集体经济收入突破1490万元，太白河镇兴隆村、东青村实现挂钩奖励6.23万元。
（供稿：太白县委组织部）
