近年来，彬州市龙高镇坚持党建引领，探索多途径、多元化道路，推动村集体经济发展壮大。
选优配强“领头羊”。将发展壮大村级集体经济作为党组织书记“一把手”工程，选优配强村“两委”班子和集体经济带头人，指导各村定期召集致富能手、种养大户等群体召开座谈会，汇集各方发展智慧。统筹谋划布局，成立龙高镇发展壮大村级集体经济领导小组，研究制定《龙高镇支持壮大农村集体经济三年行动方案》，按照“一村一策”的思路，梳理形成村集体经济发展重点项目库，明确重点发展产业链条，精准指导18个行政村发展特色优势产业。
鼓励激励建机制。坚持“奖励先进、带动整体”原则，对集体经济增幅突出的村，在季度、年度村级目标考核中予以倾斜加分。细化制定《村集体经济发展成效与村干部补贴挂钩分配方案》，按照50%平均分配+50%差异化考核的原则，根据村干部参与度和贡献率评定为优秀、合格和一般三类档次，有效激发村干部发展集体经济的热情。2022年，芦村提取集体经济17.7万元作为奖补资金，村干部人均获得超过3500元的奖励。
发展产业强基础。组织开展村集体机动地摸底调查，建立机动地工作台账，收回集体机动地600亩。同时，积极鼓励无劳动力、外出务工农户将耕地流转给村集体集中经营。先后邀请果树专家、农机人才和乡村振兴特派员举办了6期技术培训会，并组织了15次田间地头技术交流活动，以扩大专业技术培训的覆盖面。积极筹措村集体发展资金50万元，向上争取有效衔接资金、农业专项资金350万元，通过以奖代补、项目资助等方式，释放扶持资金最大效益，扶持村级集体经济发展。
（供稿 ：彬州市委组织部）
