商南县坚持以组织振兴推动乡村振兴，创新推行八大“振兴套餐”，深入开展“党旗引领振兴路”党建主题活动，推动基层党建与乡村振兴同频共振、互融共促。
建强“振兴堡垒”，深入实施组织力提升工程，组建“联村党委”5个，在16个产业园区建立党支部13个，在82个产业链建立党支部20个、党小组56个。配优“振兴头雁”，制定《加强村干部教育管理监督十条措施》，实行村级党组织书记县级备案管理，培养村级后备人才328名。做强“振兴产业”，组织党员致富带头人创办领办新型经营主体427个，创建示范基地35个，培养“双带”型党员300多名，建成茶园25万亩、猕猴桃基地3万亩，发展冷水鱼500亩180万尾。配备“振兴专员”，聘请21名离任村(社区)干部担任“名誉村支书”“名誉村主任”，选聘5名企业家到村担任村集体经济“顾问”。选聘“振兴人才”，建成农村实用人才培训基地10个，为126个村分别选聘一名大学生工作者，培养职业农民400人、农业科技示范户80户、农村电子商务人才50名。开设“振兴课堂”，实施“农村基层干部乡村振兴主题培训计划”，通过政策法规“轮训课堂”、远教培训“网络课堂”、技能培训“田间课堂”，全覆盖培训村级党组织书记和农村致富带头人。培树“振兴典型”，实施“示范引领”和“党员先锋”两大工程，评选表彰“乡村振兴示范村”20个、优秀共产党员55 名、先进基层党组织31 个。强化“振兴保障”，推行村干部专职化管理，建立与岗位等级、工作能力和工作实绩挂钩的在职村干部“三岗十四级”薪酬等级序列，村干部人均月增资达380元。
（供稿：商南县委组织部）
