今年以来，平利县直机关工委立足“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心职责，聚焦“铸魂、强基、增效、促融”四大关键点，以系统性举措激发机关党建活力，以高质量党建引领保障县域经济社会高质量发展。
铸魂领航，把牢方向强化引领。从“强根脉”入手，坚持把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为组织生活“第一议题”，教育引导广大党员干部提高“政治三力”，深刻领悟“国之大者”，确保各项工作始终保持正确政治方向。从“常态化”着力，健全“三会一课”、主题党日与理论学习深度融合机制，推动党的创新理论入脑入心、见行见效。从“强学习”提效，创新“线上+线下”“集中+自学”融合模式，充分运用“学习强国”“陕西干部网络学院”学习平台；举办党务知识竞赛等实战化学习活动，拓展学习深度广度，巩固转化学习成果。
强基固本，筑牢堡垒夯实根基。纵深推进基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动计划，聚焦机关领域细化规范化、标准化建设指标，指导各单位精准制定并落实党建责任清单，全域推动“四强”党支部建设。建立党支部标准化规范化“建账、督效、考评”闭环管理机制，实施月度重点工作提示单制度，确保上级部署精准传导、有效落实。经常性下沉一线开展党建调研指导，通过组织现场观摩会、经验交流会等，推广优秀经验做法，力促组织生活质量大提升，为党建工作整体跃升奠定坚实组织基础。
激发活力，建强队伍提质增效。抓实党员队伍建设，深化党员积分制管理，强化正向激励，突出履职表现和工作实绩导向，实行月度量化公示并强化结果运用，以看得见的“尺子”引导党员担责、干事、守规。加大党内关怀力度，今年以来，为54名机关退休党员颁发“光荣在党50年”纪念章，走访慰问困难党员64人。全面落实机关党组织书记由单位党员主要负责人担任机制，加强党务工作者备案管理，组建“专职为主、专兼结合”的“机关党建指导服务队”，吸纳优秀党务干部202名，建成服务队伍20支，并系统培训党组织书记、党务工作者180余名。
融合赋能，服务大局推动发展。在全县广泛开展机关党建品牌创建活动，实行“台账化管理、项目化推进”，聚力推动“一机关一品牌、一支部一特色”生动实践，成功打造“精编优政促发展”“水润民心、利惠民生”“应急铁军·铸安为民”“‘1+5’初心耀天平”等一批融合平利特色与行业特质、具有辨识度和生命力的机关党建品牌矩阵。扎实抓好“双报到”机制常态长效运行，107个机关企事业单位、1800余名在职党员精准对接社区需求。建立健全“平战结合”转换机制，推动机关干部常态化下沉社区，在环境整治、“微心愿”认领及解决群众急难愁盼问题等志愿实践中践行初心使命。“促融”举措有效破解了“两张皮”难题，党建与业务工作的深度融合，将组织优势转化为发展优势，机关服务发展、服务大局的效能显著增强。
供稿：平利县委组织部
