近年来，白河县坚持向中心聚焦、为大局聚力，紧盯主战场、统筹各领域、创建新品牌，落实落细各项任务，全力推动组织工作实现新跃升。
突出理论武装，进一步提升向心力。以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为重点，举办县级示范培训班4期、参训771人次。组织8000余名党员干部线上线下学习习近平总书记“七一”重要讲话精神。扎实开展党史学习教育，570余名党员领导干部开展大调研、大走访、大排查，为群众解难题办实事1200余件。党员领导干部深入村落院坝、田间地头、工厂车间等讲党课300余场次，推动党员干部对“两个确立”的决定性意义领会更加深刻、“两个维护”更加坚定。
突出选优配强，进一步提升战斗力。以县镇换届为契机，对11个镇51个县直部门领导班子开展综合研判，圆满完成换届工作，镇领导班子成员全部具有两年以上乡镇工作经历，呈现活力强、结构优、导向明的鲜明特点。推进“成长帮带计划”，为286名年轻干部选配导师进行帮带。抽调300余名优秀干部到乡村振兴、生态环保、项目建设等一线进行实践锻炼，使干部在实践“熔炉”中“淬炼”本领。常态化推进公务员职级晋升和事业单位职员等级晋升，干部干事创业激情进一步焕发。
突出夯实基层，进一步提升组织力。深入开展“基础提振年”活动，整顿软弱涣散党组织5个，创建省市标准化建设示范村27个。全覆盖选派91名“第一书记”到“五类村”驻村帮扶，为390名党员颁发“光荣在党50年”纪念章。“组团式”模式服务非公企业发展获评全国“献礼建党百年”优秀案例。3部课件获得全省第六届电教片观摩评比二、三等奖。大力实施“党建引领、金融先锋”行动，创新党支部领办“乡村金融超市”，发放信贷资金近4亿元，让党建“微阵地”成为产业振兴的“根据地”。
突出人才引擎，进一步提升驱动力。大力实施“英才引进、良才培育、优才回归”人才振兴工程，充实完善300余名在外创新创业人才及知名人士信息库，建立产业、项目、企业人才需求“三张清单”，开展党建引领“三三融合”模式培训技能人才1.2万余人次。探索选派县级机关事业单位干部到乡镇担任乡村振兴特派员，充实基层乡村振兴工作力量。扎实开展“双招双引”工作，到西安、深圳等地开展“双百”人才洽谈，全年回引返乡创业人才项目25个，引导本地人才发展市场主体90余家，初步形成了以才兴业、以业聚才的良好格局。
（白河县委组织部供稿）
