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陇县党建指导员下沉生产一线

精准纾困 助企复工复产

来源:中国组织人事报 发布时间:2022-05-13 14:41 作者:贾玉龙 卢永婷

“老张,最近面粉销量咋样,还有什么事情需要解决?”近日,在陕西省陇县金穗面粉厂内,党建指导员李菲正在询问车间主任张国强生产和销售情况。

连日来,为有序推进企业复工复产,陇县从县级职能部门抽调225名党员干部,担任非公企业党建指导员,下沉生产一线,按照“一企一策、分类施策”原则,点对点精准指导企业疫情防控和复工复产,确保“两手抓、两手硬”。

党建指导员肩负宣传、组织、协调、监督、服务五大职责。为有效解决企业用工组织难度大、原料运输受阻、产品销售困难等难题,党建指导员根据联企帮扶清单要求,按照“1+非公企业党组织+N”的工作思路,深入车间一线现场办公,及时发现生产过程中存在的问题,并与非公企业党组织共同谋划解决方案,积极与联企帮扶单位对接,协调帮助解决。未能有效解决的,及时反馈有关部门,追踪协调解决。截至目前,通过党建指导员协调解决生产难题86件。

结合疫情防控形势,党建指导员主动与非公企业党组织对接,协助制定疫情防控方案,细化疫情防控措施。目前,制定疫情防控方案225个,累计为厂区消杀742次,建立员工健康档案5600余份。督促非公企业党组织切实履行主体责任,以车间、班组为单元,对全体员工实行网格化管理,人员和车辆出入落实测温、消杀、登记制度,推行错时上下班、分时分餐等机制,形成横向到边、纵向到底的疫情防控链。

推行党建指导员积分制管理,建立以工作“响应率”、问题“解决率”、企业“满意率”为核心的“三率”考评指标体系,通过实地考察、督导检查、电话抽查等方式,每月考核通报,形成“赛马效应”。对工作实绩突出的党建指导员,记入个人档案,优先考虑晋升职级和提拔使用;对考评积分较低的,书面交办工作任务并实行限期销号管理,全力推动复工复产。

责任编辑:魏捷

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