今年以来，乾县县委组织部着力加强党员发展管理工作，按照“精准摸排建档案、加强培训选苗子、严把入口程序关、慎重发展壮队伍”的思路，通过“三推”“六审”“四票决”等形式，严把“入口关”，扎实做好发展党员工作。
精准摸排建档案，发扬民主做“三推”。乾县在党(工)委集中管理的前提下，将党员发展关口前移，建立党员发展纪实档案，实行“三推”，即在党员发展过程中实行党员推荐、群众推荐、群团组织推优，在入党申请人中确定入党积极分子，在入党积极分子中确定发展对象两个环节上广泛开展推优荐优，不断增强发展党员工作的透明度，促进发展党员工作的民主化、公开化。
多措培训选苗子，优化结构强队伍。乾县积极创新实施党员干部教育培训模式，分层次举办党务工作者、党员发展对象和入党积极分子教育培训班。乾县有针对性地安排教育培训内容，把党性教育和理想信念教育贯穿始终，使党员在持续深入学习实践中理想信念进一步坚定，党性观念进一步增强，改革意识进一步强化，履职服务能力进一步提高。同时，乾县结合当前开展的“三融入 当先锋”活动，充分发挥党员先锋模范作用，为推动全县各项工作提供坚强的组织保证，特别是将基层一线35岁以下入党积极分子列入重点发展对象进行培养，注重在生产工作第一线、高知识群体和青年中发展党员，使全县党员结构逐步优化。
“六审”规范程序，“四票决”把牢关口。乾县通过“六审”规范程序，在入党审批每个环节，都要基层党支部、基层党（工）委初审，纪检、法院、检察院、公安等执纪执法部门资格联审。通过“四票决”，即在确定入党积极分子、确定党员发展对象、接收预备党员、预备党员转正这四个关键环节中，组织相关党员领导干部通过无记名方式进行票决，确保表决结果客观公正、真实有效。
奖惩机制促长久，规范发展提质量。乾县严格执行《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党发展党员工作细则》等，将发展党员工作纳入党建工作责任制，并作为党组织书记抓党建年终考核的重要内容，不断强化各级党组织书记抓发展党员工作主责意识，实行“谁推荐谁负责、谁培养谁负责、谁审查谁负责”的全程责任追究制，确保发展党员的质量，有计划、有步骤地在全县培养选拔一批高素质专业化党员队伍。
