陕西地电延安供电分公司立足红色圣地，创新活动载体，加强组织指导，进一步激发基层党组织活力，让党史学习教育在最基层扎扎实实开展起来。
一是用好红色资源走在前。利用延安红色资源优势这一“活”教材，深入现场开展红色教育活动，把红色资源作为党史学习教育的第二课堂，把旧址遗迹作为党史“教室”，把文物史料当作党史“教材”，把英烈模范作为党史“教师”，教育引导基层广大党员干部不断检视初心、滋养初心，巩固和升华理想信念，锤炼忠诚干净担当的政治品格。邀请专家作专题讲座，开设“百年党史大家学”“百年党史我来讲”微信专题栏目。以“七微”为重点，开展故事分享、笔记展示、知识竞赛等活动，纵深推进党史学习教育走深走实。
二是实现强根铸魂走在前。推进党史学习教育进基层、进一线、进班站，公司党委规范设立党小组57个，建设党小组工作站65个，形成了“支部-党小组-党小组工作站”党建工作“三级”联动新格局，实现党史学习“全覆盖”。运用高质量发展周期对标的办法抓党史学习教育，制定党史学习年度和周计划，每周编制简报，经常性地把党史学习开展情况进行对标对表，对基层各单位进行巡回指导。制作党史“口袋书”，建立网络云课堂，通过扫描二维码浏览党史知识。创建“我来讲，你来听”党史小喇叭、“红色照我心 党史我来讲”等专题栏目，以音频、视频形式分享党史知识。开辟党史文化墙，让“空白墙”变成“党建墙”“学习墙”，营造浓厚学习氛围。
三是悟思想、办实事、开新局走在前。坚持把学到的知识转化为推动企业改革创新、高质量发展的具体行动。公司领导在经济调度、新能源合作、提供增值服务等方面积极行动，全力争取减亏增效。开展“我为群众办实事”实践活动调研摸底，确认拟办实事73项，已解决13项。组织开展“党员在前、先锋亮剑”、寻找身边的榜样等主题活动，实现了党史学习教育与生产任务的深度融合，推动了生产经营持续向好。
