又到了村（社区）“两委”换届年，一批村干部完成了工作任务，退出了工作岗位，达到了享受退职村干部生活补贴的条件。鄠邑区委组织部第一时间宣传政策、逐村登记、严格审核，耐心细致落实关心关爱政策，扎实开展年度退职村干部补贴发放工作，让退职村干部充分感受到来自党和政府的温暖。
近年来，鄠邑区建立退职村干部关爱帮扶机制，制定下发《关于提高农村退职村干部生活补贴标准的意见》，将农村退职村干部生活补贴在原有基础上提高为每人每月200元，由区级财政负责落实，对连续任期9年以上、累计任职15年以上的正常离任村“两委”负责人，通过财政惠民“一卡通”打卡的方式，逐人逐年发放生活补贴，有效解决农村退职村干部生活保障问题。
王化和是鄠邑区的一名退职村干部，今年10月正好年满60周岁，镇上组织干事在调查摸底时及时掌握情况，第一时间上门宣传退职村干部生活补贴发放政策，并帮助其收集整理佐证资料，确保老干部能按时领取退职村干部生活补贴，杨双才乐呵呵地说：“我曾经担任了15年的支部书记，为村级集体奉献了青春，现在我上了年纪，不再担任支书了，每个月还能领到200块钱的补助，证明组织没有忘记我们呐！”。如今，他除了打理好自家的田地、菜地外，还经常帮助现任村干部为集体服务，帮助街坊邻里调解矛盾，充分发挥退职村干部余热。
为让每名符合条件的退职村干部均能享受到政策红利，区委组织部严把调查摸底、资料审核、人员公示、资格复审四个“关口”，由退职村干部本人提出申请，经村“两委”会审查同意并公示后，上报镇街党工委审核同意并再次公示后，由区委组织部复审发放，实现补贴发放工作程序规范、公开透明。镇街党（工）委指派专人对不符合领取补贴人员进行详细的政策解答，对生活确有困难的退职村干部，积极帮助申请办理其他补助，从政治、思想、生活等方面给予全方位关心关爱。
本次换届启动前，镇街及时对现任村“两委”主要负责同志进行政策宣传，确保即将离任又符合条件的村干部“应领尽领”，同时鼓励那些工作实绩突出、群众基础好、且任职年限接近享受补贴条件的村干部积极参选，确保其离任后可享受退职村干部生活补贴，给在职村干部一颗“定心丸”。
截止2020年底，鄠邑区符合享受退职村干部补贴人员达到851人，年发放补贴200余万元。下一步，鄠邑区将继续规范补贴发放程序，确保村干部补贴发放过程高效透明、资金足额发放到位，使退职村干部充分享受关心关爱政策，又激励在职村级干部在脱贫攻坚、乡村振兴、为民服务和重点工作中担当作为，吸引更多的农村优秀人才加入村级组织队伍。
