11月29日下午，一个以“投身文旅示范区建设、争当文旅融合事业尖兵”为主题的党日活动，在西安沣东华侨城党支部扎扎实实展开。活动中，西部公司“优秀共产党员”、西安沣东华侨城设计规划部总监袁博和成本管理部高级土建造价师张琼，被确定为“党员示范岗”。同时，成立了专业技术类、项目攻坚类、职能服务类等3支“党员先锋队”。这是西安沣东华侨城推进“示范党支部”建设的又一实际步骤。
活动的开展，将进一步引导党员在建设华侨城乃至中国文旅融合示范区——沣东华侨城大型文化旅游综合项目中勇于担当、攻坚克难、冲锋在前，以高质量党建工作引领西安沣东华侨城高质量发展。推动集团“示范党支部”——沣东华侨城党支部与华侨城集团乃至中国的文旅示范区——沣东华侨城大型文化旅游综合项目建设，有机融合、相互促进、相得益彰，确保党建工作成为看得见的生产力。
为落实“中央企业党建基层推进年”要求，华侨城集团党委决定建设21个“示范党支部”。西安沣东华侨城党支部便位列其中，是西部公司唯一承担建设“示范党支部”的公司。同时，11月8日在诗经的发源地沣河畔，在承载西周文明的镐京遗址旁，在首个以创新城市发展方式为己任的国家级新区——西咸新区，沣东华侨城文旅融合示范区建设盛大开工、高起点起步。
“示范党支部”和“文旅融合示范区”两项任务，同属重任、同等紧迫。虽然工作不同，但性质和意义有相同之处，必须起到示范引路、以点带面的作用。西安沣东华侨城支部和经营班子达成共识：推进党建与业务工作深度融合，以高质量党建引领高质量发展，使党建工作成为企业发展的“红色引擎”，把党的政治优势转化为推动企业做强做优做大的竞争优势。
示范党支部建设中，他们着眼组织功能，选准配强班子成员，成立了工会、团支部等群团组织，细化支部书记和委员职责，明确应具备的能力素质，明确书记与委员之间的关系，规范细化议事原则，建立党员思想信息卡片，严格落实七项组织生活制度，摸排明确研究的“三重一大”事项。
突出思想武装，强化学习成效，确保牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。制定了涵盖职能、制度、流程于一体的规范化手册。建立了“党员活动室”、学习宣传栏、党务公开栏，制作党建文化墙，按照“一册一簿四盒”样式建好基础台账。统一印制支委会记录本、党组织活动记录簿、党员学习笔记本，订阅相关书籍报刊，达到有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度“六有”标准。
同时，将依托陕西党建网建立宣传平台，展示央企党员干部“不忘初心、牢记使命”的风采。与项目所在地管委会街道办正洽商探索央地党支部共建事宜，以支部共建带动项目建设，解决地块拆迁、进场施工等难点问题，实现“双促进”、“双丰收”。
示范党支部建设是示范区建设的引领，示范区建设是检验示范党支部建设的标尺。党建有声有色，发动了思想，调动了智慧和力量。在担负建设华侨城集团乃至中国的文旅示范区中，党员干部始终身感使命光荣、责任重大，勇于在工作中打头阵、当尖兵。工作中，党员干部加班加点，做到天有工作计划、周有总结汇报、月有进度部署，特别是在城市展厅建设中，党员干部不分上下班、通宵达旦干好工作，努力把工作往前赶、往实里抓。
西安沣东华侨城以党建为引领，坚持秉承文旅融合示范区的定位，承接国家战略，致力打造一个国家推进文旅产业融合的优秀样本，建设一个华侨城乃至中国的文旅融合示范区，努力建成华侨城“文化+旅游+城镇化”创新实践的标杆，为西咸新区、沣东新城的发展，做出央企应有的贡献，向集团和西安人民交上一份满意的答卷。
（供稿：西安华侨城）
