近年来，为进一步激发组工干部干事创业活力，提升服务群众质效，推动组织工作高效运转，渭南市华州区委组织部聚焦能力、效率、作风三个维度，开出“三张药方”，全力推进组工队伍建设，努力打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍，为区域事业发展提供坚强组织保障。
“治庸”提能，坚决克服“本领恐慌”。工欲善其事，必先利其器。依托“三会一课”、主题党日等载体，组织干部系统学习党的创新理论，深刻领悟精髓要义，扎实做好理论学习，持续强化党性修养，自觉克服庸碌心态。通过“组工讲堂”，常态化开展业务交流和经验分享，鼓励业务骨干传授心得，充分发挥“传帮带”作用，促使干部精通核心业务，成为本职工作的“行家里手”，全面提升专业素养和履职能力，努力成为组织工作的“政策通”、“活字典”。
“治懒”增效，坚决杜绝“拖延积弊”。业精于勤荒于嬉。完善机关考勤管理制度，明确考勤标准和执行措施，督促干部切实履行岗位职责。严格请销假制度，根据请假事由及时长，规范执行“组室负责人初审——分管领导审核——部门领导审批”三级管理机制，确保手续完备、责任清晰，展现业务部门严谨高效的工作风貌。针对紧急重要工作任务，坚持“即收即办、限时办结”原则，确保工作推进过程零延迟、高效率，坚决杜绝“拖延症”，保障各项政策部署第一时间落地见效。
“治散”正风，坚决摒弃“自由散漫”。不以规矩，不成方圆。建立务实管用的制度体系，健全完善十余项部机关管理制度，形成用制度管人、管权、管事的长效机制，大力整肃工作中的散漫习气。利用部内平台开展业务技能“大练兵”，营造比学赶超、争先创优的浓厚氛围。定期组织谈心谈话，及时掌握干部思想动态，对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正，促进干部队伍心齐气顺、劲足实干，共同维护团结协作、纪律严明的良好生态。
（供稿：渭南市华州区委组织部）
