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河北沧州:高效对接拓宽就业渠道

来源:中国组织人事报 发布时间:2025-08-21 11:36 作者:通讯员 高宝起

“真没想到,晚上散步逛个摊,就把工作谈成了!”近日,河北省沧州市李女士在当地的“人才夜市”与沧州信和金狮国际酒店有限公司顺利达成就业意向。白天需要照顾老人和孩子的她,通过这一形式轻松实现就业。李女士的经历,是沧州市创新服务模式、拓宽就业渠道的生动缩影。1—7月,沧州市城镇新增就业5.46万人,就业困难人员实现就业0.65万人。

加强政策资金支持。今年以来,沧州市密集出台《关于进一步做好就业援助工作的十六条举措》《关于健全创业支持体系提升创业质量的若干举措》等专项文件,持续完善就业创业政策体系。资金支持方面,创业担保贷款“造血”功能凸显,将小微企业申请创业担保贷款最高额度提至400万元,贴息标准调整为按贷款实际利率50%贴息。依托京津冀劳务协作招聘会、政银企对接会等平台,大力宣传政策,精准破解小微企业融资难题。1—7月,全市发放创业担保贷款2.77亿元,直接扶持创业271人,带动吸纳就业1400余人。

聚焦重点群体需求精准施策。精准提升服务效能,着力帮扶重点群体,开展高校毕业生就业攻坚行动,政策宣讲、就业指导覆盖毕业生超8万人。审核确定2025届高校毕业生第二批帮扶对象252名,落实补贴50.4万元,并已启动2026届毕业生求职补贴发放工作。实现县级规范化零工市场全覆盖,依托各级零工市场,广泛收集短期、弹性岗位信息,推动供需精准对接,设立“零工驿站”“零工超市”等服务点,提供岗位推送、政策咨询等“一站式”服务。坚持党建引领,构建“市—县—乡”三级联动组织体系,市级统筹规划,县级推广试点经验,乡镇设立党员先锋岗。1—7月,对接用工单位3000余家,提供零工岗位1.7万余个,服务零工3.1万余人次。通过问卷、走访摸清劳动者培训意愿,对接市场需求,采取“集中大班、就近组班、定向小班”等方式,分类开展补贴性培训。全市开展职业技能培训1.5万人次,其中京津冀专项培训0.5万人次,产业集群培训0.12万人次。

拓展渠道高效对接。主动融入京津冀协同发展大局,搭建高效供需对接平台,市、县人社部门分别与北京家政服务协会、天津市家庭服务业协会、天津市建筑业协会签订劳务合作框架协议,建立定期会商机制。设立“河北福嫂”驻京(津)服务站,为在京、津就业的沧州籍“河北福嫂”提供用工对接、住宿餐饮、权益维护、技能提升等“一站式”服务。截至7月底,全市向京津输送务工人员1.6万余人,其中输出“河北福嫂”3490人。强化线上线下载体,依托市县两级人社部门30个网络招聘平台,实时发布信息,促进人力资源共享。在合作银行网点查询一体机及基层公共服务平台完善“我要找工作”功能,方便群众查询企业用工信息。1—7月,全市开展“就业援助月”“民营企业服务月”等线上线下活动405场,累计提供岗位18.4万个。聚焦本地特色和优势产业,着力培育带动就业能力强、社会认可度高的劳务品牌。目前,已成功培育盐山管道装备工、黄骅模具精匠等省级劳务品牌9家,沧县药包材人、海兴体育器材人等市级劳务品牌38家,覆盖装备制造、医药化工、传统商贸、食品加工、家政服务等领域,在提升技能、促进就业增收、服务产业发展方面发挥突出作用。

责任编辑:林晓兵

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