近年来，山东省微山县创新推出“乐业、乐居、乐创、乐享”四项行动，满足青年人才引得来、留得住、发展好、生活美的需求，着力构建吸引力强、竞争力优、凝聚力足的青年人才发展友好型县域生态。
“乐业”行动铺就成长之路。打造“微湖英才就业库”，动态对接企业岗位需求与人才求职意向，实现智能推送，目前已精准入库优质企业128家、青年人才1832人。构建“微湖英才联谊会+15个镇街就业中心”服务矩阵，提供一站式就业服务包，已成功引进包括高层次技术人才和紧缺专业高校毕业生在内的686名青年人才。
“乐居”行动构筑温暖之家。构建多层次住房保障体系，创新“短租+长居”模式，快速筹集设施齐全的人才过渡性住房380套，满足青年人才短期需求；新建高标准智慧化人才公寓78套，提升长期居住品质。实施青年人才租购房专项优惠计划，加大财政支持力度，累计发放青年人才住房补贴960万元，惠及近千名人才。
“乐创”行动点燃创新引擎。积极链接高端资源，引入清华大学“乡创+”智库，为青年创业提供智力支持与项目孵化指导。建立健全“项目支持+创业投资+人才信贷”三位一体联动支持机制。设立微山科技人才专项发展基金，精准投放“人才贷”“科技贷”等特色金融产品1030万元，有效缓解青年创客和科技型小微企业首贷难、融资贵问题，成功孵化一批具有发展潜力的本土创新项目，其中8家已成长为规上企业。
“乐享”行动营造活力之城。依托微山湖与大运河独特文化资源，精心设计“青春之旅”特色旅游线路，建成运营运河湾青年文创街区、运河小镇潮玩聚集地等18处青年特色地标。持续举办高质量青年主题文化活动68场次，让青年人才真切感受到“此心安处是吾乡”。
