近年来，新疆阿勒泰地区将大学生志愿服务西部计划作为人才引进的重要抓手，通过搭平台、优环境、强服务，引导西部计划志愿者留阿干事创业、筑梦青春。
落实用好定向招聘政策，每年面向社会公开招录公务员时，按照县级层面15%、乡镇层面30%的比例，定向招录“服务期满、考核合格”的西部计划志愿者。紧盯西部计划志愿者“关键小事”和“末端细节”，完善服务保障制度，围绕落户安居、创业支持、子女就学、生活补贴等8个方面，明确32项关心关爱举措。建立本地青年与西部计划志愿者“心连心·交朋友”机制，常态化举办青年联谊、人才沙龙、户外团建等交往交流活动56场次。
完善常态联系来阿人才制度，每季度组织群团组织负责人、服务单位主要领导，走访联系来阿西部计划志愿者，及时关心了解其思想动态、工作状态，解决工作生活困难180余个。完善“服务专员+人才专线”机制，成立“人才工作室”7个，选派人才服务专员7名，公布人才服务热线，提供政策咨询、岗位推介、创业指导、技能提升等13项服务。
