2024年以来，新疆塔城地区紧扣“为群众”导向，落实“办实事”要求，全面梳理排查项目、企业欠薪隐患，纵深推进拖欠农民工工资问题整治工作。
以工程建设领域为重点，联合行业主管部门对区域内各建设项目劳动用工情况进行全面拉网式检查，摸清底数，建立台账，做好劳动用工指导，对排查出的欠薪隐患问题，早发现、早预防、早介入、早处理。全年共检查用人单位602家，涉及农民工11000余人，提升了未诉先防能力。
结合“援企稳岗”活动，深入企业、工地宣传劳动保障法律法规政策，现场为劳动者解答疑问6510人次。组织用工单位项目负责人、劳资专管员共计164家228人开展专题培训，指导工程建设项目总承包单位严格落实劳动合同签订、农民工实名制管理、农民工工资专用账户、工资保证金、施工总承包单位代发工资等五项制度。截至目前，全地区共有农民工工资监控预警平台监管项目294个，各项制度综合完成率98.95%。
加大力度重拳治欠，畅通群众来电来信来访投诉渠道。加强对投诉举报案件的梳理分析研判，快速高效处置欠薪案件，确保劳动者投诉有门、维权有速。全年共接到欠薪投诉5300余件，已办结5286件。
