近日，西藏山南市出台干部监督员工作制度，着力选聘一批政治素质好、作风过硬、能力突出的干部监督员，推动监督向基层和各行业领域延伸。
干部监督员主要从党员干部、“两代表一委员”、离退休干部以及新闻工作者等人员中选聘。要求政治立场坚定，注重民族团结，旗帜鲜明反对分裂；熟悉党风廉政建设、干部选拔任用和干部监督工作的有关政策规定；有一定的政策理论水平和分析问题、解决问题的能力；能够密切联系群众，坚持原则，公道正派，清正廉洁。
干部监督员主要了解和反映各级党组织和干部贯彻执行党的路线、方针、政策和党中央、自治区党委、市委各项决策部署以及贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》、新时代好干部标准以及民族地区干部“四个特别”政治标准的有关情况；了解和反映干部群众对选人用人方面的意见建议和社会反响以及领导干部违反组织人事纪律方面存在的问题；了解干部社交活动、日常生活等“八小时外”情况，反映干部行使职权和廉政方面存在的问题；协助组织部门做好干部工作方针、政策的宣传解释工作等。市委组织部负责干部监督员的联络协调，收集、汇总监督信息，定期向干部监督员通报有关情况，提供业务指导。对工作认真负责，监督成效好的，予以表彰；对责任心不强，敷衍了事，滥用监督权力的，取消资格；情节严重的，追究相应责任。
