“一把手”是贯彻落实党中央决策部署的组织者、推动者和实施者，身居要职、身担重任，是干部队伍的领头羊。任何时候都要牢记权力是党和人民赋予的，干事创业、担当有为，必须增强接受监督、廉洁干净的自觉性和主动性，把自己置身“玻璃房”，不仅不能抵触、回避监督，还要习惯在监督下高效规范推进工作，珍惜手中权力，把权力当作责任、当作义务，为人民掌好权、用好权，做党和人民放心又满意的好干部。
接受监督，贵在真心，关键在主动。自觉接受监督是“一把手”正确行使权力的重要保证。要带头落实党内监督各项制度，带头执行请示报告制度，重要事项提前申报请示，重大进展及时汇报，稳扎稳打推进各项工作，确保政治方向不出问题。要发自内心地尊重监督，虚心接受群众监督、上级监督、民主监督、媒体监督等各类监督，只有对各方面提出的合理监督需求，积极配合，开诚布公，胸怀坦荡，勇于接受，才能做到正确用权、廉洁从政。
监督检查不是目的，目的是要规范履职、干净干事。“一把手”要化监督压力为干事动力，在科学决策、规范用权上下更大功夫。要带头发扬民主，严格执行民主集中制，完善集体领导和班子议事规则，认真接受同级纪委、班子成员的监督，耐心虚心地听取意见建议特别是不同的声音，防止决策失误、南辕北辙。要带头执行党务公开制度，充分维护和保障群众的知情权、参与权、监督权，及时根据群众呼声和建议，持续完善重大民生事项决策程序和为民服务工作水平，践行好党的群众路线，不断提升群众的满意度和获得感。
监督检查是过程，及时发现和整改问题是重要落脚点。“一把手”要树立闻过则喜的意识，突出问题意识和问题导向，在持续整改问题中提升能力素质。把监督当作一面镜子，经常照一照，深刻检查自己的缺点和不足，不断完善自己，增强免疫力，保证权力在正确的轨道上运行。要勇于自我革命，对自我查摆、群众反映、班子成员提出、上级领导点评等汇集的问题，建立台账、销号管理，问题不解决不罢休，让监督发挥最大效力。
