10月10日上午，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调，年轻干部要努力提高“七种能力”。作为年轻干部，应当牢记习近平总书记的讲话精神，主动到艰苦一线去锻炼，不断提高自己解决实际问题的能力。
人们常常讽刺现在有些年轻人，参加工作时间不长就总想着提拔。当然，不想当将军的士兵不是一名好兵，每个有理想的年轻人走向工作之初自然会踌躇满志，志向高远。我们也不可否认，年轻干部有自己的优势：学历高、有理想、想干事。然而，学历不等于能力、理想不等于空想、想干事不等于能干成事。作为年轻干部，首先要提高自己的政治能力，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。惟其如此，才可以不走偏路，方向正确。年轻干部必须深刻地认识到，坚定的政治立场是干好工作的前提。
调查研究能力，是做好基层工作的基本功。关于调查研究与工作的关系，开国领袖毛泽东主席曾经说过“没有调查就没有发言权”。只有深入的调查研究，才可以全面、准确地了解真实情况，了解群众所思所想、所急所盼，为后续开展好工作定好思路、谋举措。所以，年轻干部应当坚持群众路线，到群众中去，听民声、解民忧、赢民心。
俗话说，不谋全局者不足谋一域。作为年轻干部，应当注重提高科学决策能力。遇到问题要多问多想，抽丝剥茧，理清盘综错杂的关系，做出相对应的解决问题方法。千万不能够当算盘珠子，拨一下、动一下。决策时，应当考虑全局，深思远虑，而不是看当下、算一时。
顽强的意志、拼搏的精神是成功必不可少的要素。改革攻坚能力，考验的是年轻干部的意志和精神。习近平总书记说过“越是艰险越向前”。年轻干部应当有勇气、有决心贯彻新发展理念，推动高质量发展，提高改革攻坚能力，为全面深化改革添动力、求突破。要始终坚持问题导向，创新思维，科学应变，解决问题，化解矛盾，实现改革效益最大化。
本本主义、拿来主义是年轻干部处理问题的大忌。我们知道，事物的发展千变万化，处理问题的方法需要根据情况做出决断，特别是一些突发紧急状况需要当机立断，稍有迟疑就可能会造成严重后果。年轻干部平时应当遇事多思考，有意识地提高解决问题特别是应急应变能力，有效掌控局势，及时化解危机。
密切联系群众是我们党的最大政治优势,脱离群众是党执政的最大危险。习近平总书记指出，要坚持从群众中来、到群众中去，真正成为群众的贴心人。年轻干部应当以人民为中心，时刻把群众安危冷暖放在心上，树立“群众的事再小也是大事”的理念，尽心竭力地为群众服务，不断提高群众工作能力，抓铁有痕、踏石留印，带领群众艰苦奋斗、勤劳致富，教育、引导群众感党恩、听党话、坚定跟党走。
不经历风雨，怎么见彩虹？寓言《拔苗助长》我们都读过，其教训是深刻的。年轻干部应当引以为戒，脚踏实地，深入艰苦一线锻炼自己，不断提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力，坚决反对官僚主义、形式主义，在磨练中不断提高解决实际问题能力，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，积极投身新时代中国特色社会主义伟大实践，自觉担负起党和人民赋予的时代重任，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴拼搏奋斗、建功立业！
