今年以来，麟游县始终将党建引领作为助推乡村振兴的“红色引擎”，坚持“三向”发力，为乡村全面振兴提供坚强组织保障。
“向深”拓展，锻造过硬战斗“硬堡垒”。严格落实党建工作联系点和乡村振兴示范村包抓制度，34名县级领导包抓7个镇34个乡村振兴示范村，抓项目、抓产业，攻难点、解难题，全面构筑起责任闭合链条。创新开展“四面红旗村”争创活动，打造首批“红旗村”7个，树标杆、立典型，示范引领8个村级党组织创建为市级“四美”红旗村。开展村级阵地建设“三分类三升级”活动，下拨补助资金130余万元，新建改造村级办公场所15个、巩固优化22个，推动村级阵地建设提档升级。常态化开展软弱涣散村党组织整顿，建立“四个一”联系包抓机制，“一村一策”整改提升，以基层组织全面过硬保障乡村全面振兴。
“向专”发力，壮大集体经济“强引擎”。紧盯村集体经济发展难题，实施“削薄培强”行动，推行“三联三动”工作机制，15个强村与30个弱村联建，34个村同质化产业联营，21个龙头企业与27个村集体经济组织有效合作，全县66个村集体经济平均收益达到16.4万元。实施农民增收五年行动计划，将所有户分为“五类”，以农业产业、创业就业、三产服务业“三业并举”、工资性、经营性、转移性、财产性“四轮驱动”，前三季度脱贫人口人均可支配收入同比增长13.8%。创新“党建+金融”模式，出台《深入推进“党建+金融”模式高质量服务乡村振兴实施方案》，建立定期协商机制，协调向涉农企业贷款授信1.1余亿元，为乡村振兴浇灌“金融活水”。
“向下”延伸，筑牢党群沟通“连心桥”。聚力“三个年”活动，紧扣群众现实需求，深化“共产党员户”挂牌、“干群定期见面会”工作法、农村党员联户等“三项制度”，推动群众工作“全覆盖”，实现为民服务“零距离”。在全县66个村设立“问题墙+回音壁”和“红黑榜”，坚持问题导向、清单管理、对账销号，查问题、诊症结、量清单、晒成效，不断提升基层组织力。紧盯群众“急难愁盼”问题，先后组织开展“基层一线转作风，凝心聚力解难题”“秋收助农促增收”主题实践活动，解决群众在产业发展、稳岗就业等方面急难愁盼问题1000余件，不断延伸党建服务触角，营造“党员带头、群众参与、党群共建”的良好氛围。
供稿：麟游县委组织部
