近年来，武功县立足“三聚焦、三抓实”，紧扣巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接核心任务，坚持从党建引领、组织建设、队伍优化三方面持续推进抓党建促乡村振兴走深走实。
聚焦强基铸魂、抓实政治引领。坚持高位推动。持续强化以县委书记带头抓、各镇（街道）党（工）委书记具体抓的党建引领乡村振兴工作体系，定期召开党建工作领导小组会议研究部署组织党建工作。抓好教育培训。实施县、镇、村三级干部教育培训制度，将贯彻落实党的二十大精神、党建引领乡村振兴等作为重要课程，持之以恒提升基层干部加强和创新开展乡村振兴工作的能力。抓好政策宣讲。充分利用省市主流媒体及网络平台，进一步夯实了广大群众的思想基础，为党建工作整体开展提供了良好氛围。
聚焦目标任务、抓实组织建设。出台了《武功县农村基层组织建设推进方案》，从6个方面提出了24项具体措施，以提升组织力为重点，深入推进村级阵地标准化规范化建设。持续推动先进支部巩固提高、中间支部提升晋级、后进支部整顿转化，落实“四个一”措施常态化开展软弱涣散村党组织排查整顿，实现动态管理、限时销号、逐年提升，着力筑牢村级战斗堡垒。实施村“两委”干部学历提升工程，每年为村级干部提供1次学历提升机会，对于完成学业取得毕业证书的给予学费补贴，目前实现高中以上学历全覆盖。为每村储备了1到2名后备干部，进一步优化了村“两委”干部队伍、实现了梯队式管理。全面落实村干部“基础报酬+集体经济”收益挂钩的报酬体系和正常离任村干部生活补助政策，积极推行落实从村干部中考录公务员政策，每年从村“两委”干部中招录2名公务员，进一步激发干事热情，使村级“领头雁”队伍成为推动基层治理、巩固脱贫成果、领航乡村振兴的堡垒先锋。
聚焦人才支撑、抓实队伍优化。建立“人才联盟”互溶新模式，全县已建成各类产学研示范基地8个，特色专家工作站10个，吸引600余名高校人才来武开展实训学习，通过西北农林科技大学引进13名懂技术、善经营的优秀人才来我县挂职参与农村基层各项工作，为全县的乡村振兴工作注入新活力。紧扣乡村振兴、村集体经济发展、社会治理等方面，优化课程设置、师资配置和培训方式，开展村两委“一肩挑”干部和驻村干部乡村振兴政策业务专题培训班，提高干部能力素质和成长效率。以“引进外来人才+培育本土人才”的方式，凝聚多方力量，为巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴提供坚强的人才资源保障。
（武功县委组织部 供稿）