商南县围绕乡村振兴重要任务，充分发挥党建“引擎”作用，通过强组织、聚人才、育产业、抓治理，全面提升抓党建促乡村振兴质效。
聚焦组织强村，提升基层堡垒“战斗力”。紧扣“7+1”标准化体系，大力开展阵地亮牌、支部亮诺、党员亮分、服务亮效“四亮行动”，打造省级标准化党组织9个。深入实施组织力提升工程，按照“联村共建、联产发展”的理念，探索组建“联村党委”5个，将联建各村基层党建、乡村振兴、产业发展等工作统一规划、统一布局、统一推进，构建起“大党建、大振兴、大发展”的新格局。
聚焦能人兴村，提升骨干队伍“领航力”。大力实施“头雁工程”，实行村级党组织书记县级备案管理，调整村干部21人，村（社区）“一肩挑”达96.8%。组织70名村干部参加学历提升计划，选聘23名在外务工经商人员担任“名誉村主任”，培养村级后备人才328名。出台《村级“一肩挑”监督管理办法》《加强村干部教育管理监督十条措施》，建立村干部“小微权力”清单、公开承诺、全程代理等制度，促进村干部规范履职。
聚焦产业富村，提升集体经济“硬实力”。依托茶、菌、果等特色产业，大力推行村村联建、村企联营、村社联促、村户联动、店户联结“五联模式”，选聘5名企业家到村担任村集体经济“顾问”，引进龙头企业24个，培育新型经营主体427个，新增优质茶园1.5万亩、中药材4.8万亩、冷水鱼70万尾、猕猴桃10000亩、食用菌8000万袋，实现了产业规模持续扩张、集体经济稳步增长、脱贫群众持续增收。
聚焦网格联村，提升基层治理“驱动力”。全面推行“网格化”管理，建立“县委—镇党委—村（社区）党支部—片区党小组—党员中心户”五级组织体系，整合党建、综治、民政等数据资源，将各类为民服务事项统一入网入格，同步配强专兼职网格员队伍，对网格内上报的风险隐患、矛盾纠纷等问题快速响应、有效处理，构建网格事件链条式闭环办结机制，做到人在“网”中走、事在“格”中办。
（供稿：商南县委组织部）