近年来，洛南县麻坪镇全面加强党的建设，积极发挥基层党组织和党员作用，坚持基础和亮点齐抓，塑形和提效并重，把党建引领作为推动乡村振兴的“红色引擎”，着力构建抓党建促乡村振兴新格局。
抓思想引领促发展。镇党委把学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神作为首要政治任务，围绕理论“讲”、结合实践“习”，去年以来开展中心组学习15次、研讨交流8次、举办干部论坛11期。组织镇班子成员深入分管领域、党建联系点进行宣讲，组建3支宣讲小分队深入村组一线宣讲。围绕打造“一都四区”，实施“三百四千”工程奋力赶超行动，细化路径措施，努力做到学习上深刻认识，思想上领悟到位，行动上真正落实，着力把学习成果转化为推动高质量发展的实际成效。
抓责任落实促推进。坚持“书记抓、抓书记”，与班子成员和村级党组织书记分层建立党建责任清单，压实责任链条。对支部书记落实党建工作情况进行量化打分，奖优罚劣，倒逼责任落实，全力推动党建任务落地见效。2022年以来，召开党委会、党建领导小组会等研究党建工作24次，开展基层指导检查17次，解决基层党组织建设方面的问题25个。建立责任、问题、任务“三个清单”，做到工作按清单落实、督查按清单执行、问题按清单整改。建立部署、协调、督办、整改、问责和总结闭环责任链条，推行周报、月评、季晒、年考制度，建立检查指导、现场督战、倒查问责三项硬制度，各项党建重点工作有序推进。
抓基层基础促过硬。大力开展“树旗评星”活动，创建五面红旗村1个，六星书记2名，以“传、帮、带、聚、领”为主要内容，打造支部书记帮带工作室，聚焦解决群众“热点”“难点”问题，10名村级党组织书记2022年承诺的实事50件全部完成。选派3名科级领导、4名业务干部充实到10支驻村工作队，驻村帮扶期间争取各级资金834.7万元，为群众办实事76件，化解信访矛盾44件。整合涉农人才队伍，培育以农、林、果、蔬、电商等为主体的实用人才78名，常态化储备后备干部67名，组织农村实用人才培训2期90余人次，引导各类人才在乡村振兴、产业发展等重点工作中凝聚合力、释放动能。
抓作风建设促改进。以整治干部作风为切入点，精准对标“八查五治”“六大领域”要求，坚持问题导向，将学习研讨、工作推进、考核评价、督导问责“四个体系”贯穿“作风建设专项行动”始终，一体推进“学、查、改、建、评”五项措施。扎实开展“五个到一线”活动，镇村两级干部累计为群众办实事325件。聚力建设清廉麻坪，举办警示教育、党纪法规知识竞赛，一体推进“三不”建设，2022年以来约谈提醒15人次，诫勉谈话3人次。
抓乡村治理促平安。落实“一核三融”基层社会治理模式，全面实行村级重大事项决策“四议两公开一监管”制度，及时研判重点领域舆情风险，持续推进矛盾纠纷大走访大排查大化解，有效提升治理效能。组织基层司法工作者进村入户以事说法、以案说法8场次，在全镇划分498个网格，组建11支党员抢险突击队，设立7个集中安置点，88个临时安置点，有效应对洪涝灾害。充分利用各村新时代文明实践活动站，整合教育、治理、服务等功能，从服务村民入手，以村民喜闻乐见的形式，全年共开展自治、法治和德治教育38场次，不断激活乡村治理内生动力。
供稿：洛南县委组织部