“今年来，柳家塬村托管了全镇近万亩土地，村级集体经济达到202万元……”12月10日，中央电视台《朝闻天下》栏目“千阳县柳家塬村拓展致富路冬闲人不闲”的专题报道一经播出，就刷屏了山城千阳干部群众的朋友圈。柳家塬村党总支部书记杨明西则深有感触地说：“以前自己的发展思路总是绕着柳家塬村转，眼界不宽、办法不多，参加了全市擂台赛后，让我看到了其他县区同类村超前的发展思路和先进的经验做法，这种冲击很直接，打开了我的脑洞，从而激发了知耻而后勇的工作激情！”
类似柳家塬村跨村开展“土地托管”这样的新模式、新机制、新举措，今年在千阳县的各级各部门层出不穷。像“瑞香红”苹果种子搭载天舟五号飞船开展太空育种，2500只新西兰进口良种羊成功入场扩群、张家塬镇宝丰村在新疆、咸阳等地建园1万多亩、承接6个节水灌溉工程等已不再是什么“稀罕事”。巨变，始于宝鸡市组织工作服务高质量发展“擂台赛”，奋进，源于比学赶超比出了各级党员干部干事创业的“精气神”、赛出了千阳经济社会高质量发展的“加速度”。
双考：同台打擂“晒成绩” 实地考察“亮家底”
2022年初，宝鸡市委组织部对标全国全省组织部长会议和市第十三次党代会精神，对表全市“一四五十”战略目标，拟在各县区、镇街、村（社区）范围内举办“全市组织工作服务高质量发展‘擂台赛’”，以“擂台比武”的形式让广大基层干部在同台竞技中解放思想、寻找差距、找到标杆，在全市形成有知无畏、担当作为、勇闯一流的干事创业氛围，为奋力谱写宝鸡高质量发展新篇章提供坚强组织保证。
一石激起千层浪，“擂台赛”引起广大基层干部热议。南寨镇闫家村党支部书记张青说：“给我安排一项艰巨任务，抓起落实咱不在话下，但真要头头是道地讲出来说实话压力不是一般地大。”高崖镇党委书记杜雅丽说：“擂台竞技让人顿感压力倍增，如果今年不谋划几件攻坚克难的硬事，不干几件便民利民的实事，‘擂台赛’上拿什么去说、用什么去比！”而千阳县委组织部副部长杨红强则是这样认为的，他说：“千阳的部分基层干部确实存在会干不会说的问题，这其实就是我们的短板弱项，‘擂台赛’无疑就是一个锻炼提升的绝佳平台。”
而在实践过程中，一套步骤严谨、程序规范、科学有效的“擂台赛”考评体系，让广大基层干部深切地感受到，这个“擂台赛”不仅仅是一场口才的竞技、实绩的对比，而是一个全方位、立体式的综合考评。“擂台比武”在实绩展示、现场提问的基础上，还设置了实地调研这一考核评价项目，而且分值占比达到了50%。也就是说，要想竞技胜出，不仅要有“会当凌绝顶，一览众山小”的思路眼界，也要有“上知政策、下解民情、出口成章、对答如流”的流畅表达，更要有“看得见、摸得着、能量化、可考核”的工作实绩来支撑。
正如全市组织工作服务高质量发展“擂台赛”所要求：“‘擂台赛’就是既考作风又考实绩，既比思路又比作为，既要讲的好又要干的实，主题是围绕高质量发展和乡村振兴，定位是组织路线服务政治路线，旨在激发工作干劲，提高工作质效，锻造过硬队伍。”
双促：对标先进“找差距” 比学赶超“激活力”
宝鸡市组织工作服务高质量发展“擂台赛”已举办8期，各县区、镇街、村社区参加人数217人，其中千阳县参赛人数17人。擂台竞技的成效究竟如何，千阳县有这样一份参赛干部实绩变化的“晴雨表”足以说明一切。
“我们将实施‘党支部+合作社+公司’运营模式，年内拟新建千只羊场一座、13村联建万吨冷库1座，持续推动镇域经济内外双循环，聚力搭建风险共担、利益共享机制……”南寨镇党委书记张永刚在全市第一期“擂台赛”的发言得到现场评委一致认可，最终取得了全场第三名的好成绩。张永刚说：“我们不仅要和别人比，更要和自己比，这份成绩单的后半篇文章还得持续用力去做。”4月份，千只羊场和万吨冷库破土动工，11月份，两个项目均已建成投用，张永刚以敢想敢干的过硬作风和善作善成的工作实绩印证了年初在“擂台赛”上的铮铮诺言。
城关镇党委书记王飞在全市第三期“擂台赛”中代表千阳参赛，最终因实地调研和“擂台比武”双向失利，导致竞赛成绩在13个县区垫了底。赛后，他感慨地说“以前工作过于按部就班，通过同台打擂才发现，其他县区兄弟镇先人一拍、快人一步的发展理念着实让人震惊和服气，自己将深刻反思，得琢磨透我们缺什么、别人有什么、我们学什么，通过聚力整改，从而达到后发制人、绝地反超的工作效果！”
王飞是这样说的，也是这样做的。赛后，他将全镇各项工作项目化、任务清单化、时限节点化、责任明晰化、考核数据化，以自我革命的精神改造思想、改进工作、改优作风。尤其在“四型”社区创建方面，他以党建聚合力，打通社区力量、两项经费、服务事项、网格治理、老旧小区改造、物业管理“六大堵点”，倾力解码县城社区治理效能的核心支撑和关键制约，“四型”社区工作成效得到了省市领导肯定，城关镇西新区社区也成为全市首批唯一县辖社区试点单位。
双赢：以赛促干“练精兵” 聚力发展“夺争树”
博采众长，兼收并蓄。千阳县将全市“擂台赛”机制载体不断延伸拓展，与全县党员干部教育管理有机融合，与整县推进乡村振兴无缝接轨，今年来，创新举办“镇村干部素质能力展示赛”3期，探索开展“第一书记登台讲政策”活动9期，以比促学、以赛促干，快马加鞭推进各项工作，做到了开局就是开战、起步就是冲刺。
立足基层优势，千阳县把镇村干部素质能力展示赛设在了田间地头、产业一线，竞赛在实地调研、实绩展示、末位表态、现场提问的基础上，增设了“两代表一委员”、群众代表问政环节，通过实地看、自己讲、群众问、相互比、当面评，让镇村干部在观摩中学习先进、在比较中寻找差距、在交流中启发思路，一起“找症结”“定良方”，推动各项工作全面进步、全面过硬。
“这个形式好，效率高，我们不出村就能学习政策，提升自我！”这是千阳县第一书记登台讲政策开讲后镇村干部的点赞声。
为了持续巩固提升驻村第一书记的履职能力，千阳县利用全县智慧党建系统，采取“线上+线下”的方式，让每位第一书记轮流在主会场脱稿讲政策、晒成绩、谈体会，邀请相关涉农部门领导作为评委，现场打分排名、当面反馈问题，而其他第一书记和驻村干部不用出村子就可以参加这场政策宣讲会。
擂台比武，点燃了干事创业激情。今年以来，全县135个基层党组织、2878名党员干部到社区“双报道”开展志愿服务、参加城市基层治理，1200余名村“四支力量”坚守基层一线、助力乡村振兴，290余名专业人才下沉镇村开展技术指导，2个先进集体、7名先进个人受到组织嘉奖，64名实干实绩好干部得到提拔重用，推荐提名全省乡村振兴担当作为好支书1名、第六届陕西省人民满意公务员1名、全市疫情防控工作突出贡献先进个人4名，深入开展向赵君丽同志先进事迹学习活动，全县上下爱岗敬业、履职担当、主动作为的浓厚氛围全面形成。
比学赶超，激活了高质量发展“一池春水”。一年来，全县各级党员干部把各项工作放在全国、全省、全市和5个山区县“四个坐标系”中找定位、明差距、进位次，积极拥抱开放的时代和市场，抢抓机遇、主动作为、思想奋进、创先争优，实现了工作出彩、品牌添彩、群众喝彩、千阳精彩。农村人居环境整治、农村改厕、稳岗就业、“四型”社区建设4项工作被省政府主要领导批示肯定，乡村振兴“六大统筹”经验全国交流，全省农村人居环境整治现场会在千阳召开，先后荣获中国矮砧苹果之乡、中国白杨之乡、中华蜜蜂养殖示范县等多项荣誉。
如今，组织工作服务高质量发展“擂台赛”所产生的多米诺骨牌效应正在千山大地蔓延开来。解放思想巧干、争先进位快干、脚踏实地苦干，努力干一起干，山城六千余名党员干部正饱攒“农墨”，以奋进的姿态书写着千阳高质量发展的崭新篇章。
供稿：千阳县委组织部