近年来，渭南市华州区坚持“人才强区”战略，以优化人才发展体制机制为牵引，全方位培养、引进、用好各类人才。
健全乡土人才体系。开展“乡才传新火”传帮带活动，对乡土人才全覆盖摸底，建立动态管理数据库，精准挖掘培育农村实用人才，新增入库乡土人才100余名。
深化专家服务机制。统筹农业、林业、水利、卫生、教育等5个领域100余名专家资源，组建跨部门服务团，开展“点单式”技术服务50余次，解决生产技术难题90余个，覆盖群众1500余人次；依托6个区级特色农业专家工作站，建立“云端问诊”平台，开展远程技术指导10余次。
优化人才服务生态。常态化开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动，落实领导干部联系服务专家制度，春节前走访慰问优秀人才33名；畅通人才服务热线，集成政策咨询、项目申报等10余项服务功能，提升人才发展环境。
（供稿：渭南市华州区委组织部）
