今年以来，渭城区持续深化人才发展体制机制改革，聚焦民生服务和产业发展重点领域，鼓励引导人才资源、技术服务向基层一线流动、向产业一线集聚，为破解经济社会高质量发展热难点问题、提高城市公共服务水平提供坚强智力支撑。
集聚资源，广纳人才组团队。结合渭城区人才队伍建设和产业需求现状，从全区医院、学校、企业以及科研院所等单位整合各类优秀人才资源，吸纳辖区内市有突出贡献专家、名医、名师、科技特派员等中高层次专家人才52人，分类组建科技、卫健、教育三支专家服务团，下设11个服务小组，建立服务基地36个，持续开展科学技术指导、公共卫生服务、青年教师培训等服务项目20余项，联系帮带基层一线专业技术人才90余人，以实际行动抓服务、解难题、促发展。
着眼需求，精准服务惠民生。专家服务团以培育一线人才、提高基层服务水平、解决企业技术难题为目标，采取长期驻点和短期巡回相结合的服务方式，深入学校、企业、社区卫生院等基层一线开展精准服务活动。区科技专家服务团持续为华星电子、澳华瓷业、三毅有岩等科技企业提供产品研发、技术攻关、技能培训和科技管理等指导服务，助力企业快速发展；区卫健专家服务团定期赴各社区卫生院、口袋公园、文化广场等地开展疾病预防、防疫接种、养生保健、免费义诊等卫生服务；区教育专家服务团持续开展“名师工作室进校园”“名师工作室大课堂”等活动，通过示范授课、专题报告、教学交流等方式帮带塔尔坡小学、果子市小学、文汇路小学等学校青年教师提升教育教学水平。
广泛宣传，正向激励增活力。为激发专家人才服务基层动力，确保专家服务活动扎实开展，渭城区在教育、医疗等系统积极开展优秀人才评选表彰活动，并利用“渭城组工”“渭城党建”等平台，对专家人才服务基层的先进事迹加大宣传力度，大力弘扬扎根基层、心系群众、勇于实践的奉献精神，营造尊重人才、向人才学习的社会氛围。同时，专家人才服务基层的工作业绩将作为其晋升专业技术职务的重要依据，对成绩突出、发挥作用明显的专家人才，在同等条件下优先推荐参评各类人才支持计划。
供稿：渭城区委组织部