兴业发展，人才为要。宜君县着力构建系统化人才服务体系，重点围绕加速产业链和创新链深度融合这条主线，不断提升人才服务质量，为县域经济社会高质量发展提供人才支撑。
精准施策，健全制度机制。县委、县政府不断健全完善党管人才制度体系，逐年设立人才发展专项资金100万，全力支持专业技术人才科研项目攻关活动，确保各类人才在创新创业创造中有保障、有活力。积极开展“5+1”对口帮扶协作工作，建立核桃产业科技试验示范基地、核桃科技专家大院，成立了宜君中药材研究所和省级药用植物科技示范基地。深入推进“一企一策一专班”工作机制，打造陕西方舟制药有限公司和宜君县创通网络科技有限公司“人才服务企业”示范点，提升人才服务企业合力。积极开展“宜君英才”评选活动，建立鼓励激励、关心关爱、结对帮带等工作机制，充分发挥人才优势，提升人才的归属感、成就感。盘活国有资产，建成人才公寓25套1600余平方米，为人才安居做好保障服务。
搭建平台，激发人才活力。围绕“集聚人才、服务人才、对接产业、服务发展”这个目标，创建苹果、核桃、教育、医疗等重点领域“人才驿站”、名中医工作室、路波名中医传承工作站、康庄顾小福专家工作站。定期举办“周三夜校”“县域经济社会高质量发展大讲堂”“干部讲堂”“高素质农民培养课堂”，切实提升了全县各级干部和人才队伍的整体素质。依托数字经济中心、秦创原宜君创新驱动平台，初步建立了中药材产业链条、构建了方舟制药一体化完整产业链、建成全国第一个“菜鸟乡村农产品上行中心和共配中心综合体”项目、落户“AI豆计划”人工智能、高德数字地图标注等项目，有效促进了宜君经济发展提质增效。
因地制宜，发挥人才作用。坚持把“大力培养本土人才，推动专业人才服务乡村”作为一项重要工作抓实抓牢，对县域内和县域外宜君籍各类人才摸底登记，建立乡村农业人才专家信息库、产业致富带头人人才库、高学历人才库，用好盘活现有人才资源。积极开展“优秀人才服务基层”“我为群众办实事”和“下基层、惠民生”等活动。组建农业综合、苹果、教育、文化、卫生及林业6支专业人才服务队360余人，采取“人才+项目、人才+基地、人才+产业”等形式，围绕镇村产业需求、短板弱项、资源优势，列出服务清单，定期开展“菜单式”“面对面”帮带培养和技术培训服务，让人才各显其能、各尽其用。
供稿：宜君县委组织部