突出激励导向力，评树先进典型。按照党管人才有保障、人才建设有规划、人才服务有载体、人才活动有阵地、人才示范有特色、人才工作有成效标准，有序推进人才发展示范单位创建。坚持人才示范引领，优中选优原则，组织开展第八批区管拔尖人才评选表彰活动。拓宽宣传渠道，充分运用融媒体，积极宣传我区人才工作政策、引才育才励才等方面典型做法和优秀人才事迹。
突出产业驱动力，示范创建平台。重点打造葡萄、核桃、香菇农业产业实用人才基地，支持冬枣、猕猴桃产业实用人才基地提升，做好规范化管理及产业示范带动等工作，支持市级葡萄专家工作站提升硬件标准和专家技术力量，试点探索柔性引进专家人才新模式。创新搭建校地合作科技创新平台，推动科创项目、科创载体、科技成果转化平台的落地和运营，带动人才智能提升。
突出智囊作用力，紧密联系人才。组织优秀人才开展交流座谈、重点工作现场观摩（视察），为全区重点工作、重点项目（工程）建言献策，为区委、区政府科学决策提供依据。建立区级领导联系专家、优秀人才制度，听取联系对象对区委、区政府重大决策、经济社会发展战略、重要政策措施制定实施等方面的意见和建议。