白水县委组织部对标对表省委人才工作会议精神的具体要求，在储能续航、服务发展、深化改革和作用发挥上抓落实、求实效，以高质量人才工作服务保障县域经济高质量发展。
突出学用结合，力促储能续航。深入学习贯彻会议精神，积极践行坚持学懂弄通做实要求，进一步增强做好人才工作的责任感使命感紧迫感，在日常工作中切实做到学用结合、学思互促、融会贯通。紧扣全县中心大局，深入谋划人才工作举措，突出以干克难，在人才投入、环境营造和政策创新等方面破旧立新，以做好新时代人才工作的实际行动坚决做到“两个维护”，全力以赴推进重点任务落实。
突出分析研判，力促服务发展。紧扣苹果、白酒、清洁能源、文旅康养、装备加工制造等“六大产业”，分析研判平台搭建、人才数量和人才活力等情况，实施“才聚白水、智领发展”工程，推进专家工作站、医联体、“3+”教育和乡村振兴农技服务等“四大平台”融入“六大产业”发展。推进“861”人才培训培养计划，推行“3+N”校地合作模式，办好乡村振兴学院，为搭建布点织网工作提供有力的智力支撑。
突出以干克难，力促深化改革。积极学习借鉴兄弟县市、省内外的好经验好做法，破解人才留白不安心、外流现象比较突出，单位对人才工作重视不够、责任不实、协作不够、人才培训培养和育训基地建设等问题，制定符合白水实际的人才招引、培养办法；出台专家工作站管理办法、修订拔尖人才选拔管理办法。推进“一院六基地”建设，安排县级领导、镇办（部门）负责同志带头联系分管领域有突出贡献的拔尖人才和白水籍在外优秀人才，做到以实际行动为服务人才创新创造担责尽责。
突出优化提升，力促作用发挥。加快推进创新创业平台建设，对升格为市级、省级的专家工作站给予重奖，设立县首席行业（学科）专家岗位，每年考核合格后给予补助。把政治素质好、参政议政能力强的创新创业人才作为“两代表一委员”的重点培养发展对象，不断增强人才的政治认同，营造全县识才爱才敬才用才的良好环境、汇聚人才攻坚克难的强大合力。
供稿：白水县委组织部