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咸阳以“联盟体+”模式引智用智

人才共享 活水不竭

来源:中国组织人事报 发布时间:2020-12-10 09:48 作者:阎晋 杨锋

  近年来,陕西咸阳市打造“人才共享”平台,通过构建“产业创新联盟+高校+专家团队”人才合作模式,以“联盟体+”模式破解西部地区招才难、用才难问题,助力市域经济高质量发展。

  咸阳突出产业优势聚贤才、围绕产业需求找人才,提出“人才共享”概念,由党委政府主导,龙头企业牵头,各相关企业自愿加入成立产业技术创新联盟体,精准对接高校和专家团队,形成区域联合引智机制,破解单个企业力量小、资源少的难题。目前,已成立9个优势产业技术创新联盟,涵盖中医药、电子信息等多个领域。全市近百家联盟企业先后与清华大学、西安交通大学等高校及其专家团队建立科技合作关系,先后邀请专家来访700多人次,其中两院院士、长江学者等高端人才近60人,促成校地、院地全面合作68项。

  “联盟体+”发挥新型创新组织活力,整合高校院所和科技企业的创新资源,形成关键共性技术研究开发体系,提升全市工业基础研发能力,推动产业转型升级。由陕西生益科技股份有限公司发起组建的陕西覆铜板产业技术创新战略联盟,集合了相关企业、高校、科研机构30余家、专家人才近千人。精密热加工产业技术创新战略联盟吸纳西安交通大学、陕柴重工等20家单位参与,聚合资源、加强信息互动与技术交流,提升传统产业效能与资源利用率。

  咸阳市委办印发意见,在高端人才引进、紧缺人才培养等方面提出政策资金支持,积极招引高层次产业人才和创新团队。深化人才发展体制机制改革,简化人才招聘、评价、流动等环节审批流程。在咸阳高新区创建省级科技创新服务站,支持服务专家人才创新创业。召开咸阳市与驻咸高校、科研院所科技合作推进会,市政府与7所驻咸高校、11所科研院所达成合作意向,落地实施20余个地校合作项目。

责任编辑:魏捷

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