近年来，宝鸡市陈仓区虢镇中学党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的二十大精神、党的二十届三中全会精神及习近平总书记关于教育工作的重要论述，创新推行“123”工作法，将党建工作与学校业务深度融合，为持续提高教育教学质量，促进学校可持续发展奠定了坚实的基础。
坚持党建工作与学校业务互融互促。始终把政治建设摆在第一位置，将党建工作与学校业务同谋划、同部署、同推进、同考核。严格落实“第一议题”《虢镇中学党总支会议议事规则》《虢镇中学校长办公会议事规则》等制度，通过每周五领导办公会、每月支部委员会、党小组会、主题党日活动等专题学习习近平新时代中国特色社会主义思想并研究部署推进当前教育教学工作，确保党建工作始终与学校业务保持“同频共振”。
坚持思想建设和能力提升两个过硬。严格按照中办《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见（试行）》要求配备干部队伍，建立健全学校内设机构负责人选拔任用具体办法和程序，每年利用假期学习会对全体党员、教师进行专题培训，并强化学习强国、陕西先锋、宝鸡先锋等网上学习平台应用，学校党员、教师的思想政治素质和综合能力全面提升。截至目前，该校通过“思想建设优、能力提升优”‘双优’工程，累计培养省级优秀教师8人，市级优秀教师32人，区级教学能手、优秀教师36人，其中党员人数占32人，占比42％，党员示范引领作用在教育教学一线得到充分发挥。
坚持“三培养”机制激活发展活力。创新“三培养”工作机制，通过把骨干教师培养成党员，把党员培养成教学骨干，把优秀党员骨干培养成学校管理人员举措，教育引导骨干教师向党组织靠拢，党员教师通过师徒结对等方式提升专业能力，同步建立一支政治素养高、业务能力强的后备干部队伍。同时，按照党管人才要求，严把政治关口，通过招聘优秀硕士研究生和选调优秀在职教师两个途径大力引进急需高层次优秀人才17名，其中研究生12人，优秀本科生5人，不仅充实了学校高学历人才储备，又为学校的教学与发展注入了全新活力，更为学校教育教学工作高质量发展提供了强有力的智力支持和人才保障。
供稿：宝鸡市陈仓区委组织部
