近年来，汉阴县妇幼保健院始终紧扣“党建领航、护卫健康”主旋律，坚持以人民健康为中心的服务理念，以健全党建引领与职能发挥“一个体系”，实施现代管理、人才学科、智慧赋能、人文妇幼、清廉医院“五大建设”，聚力妇幼服务水平、群众获得感、职工满意度“三个提升”，打造汉阴妇幼“153”党建工作品牌，不断筑牢妇女儿童健康保障基石。
建强“一个体系”，把牢高质量发展方向。全面落实党领导下的院长负责制，将党建写入医院章程，把党的领导融入医院治理各环节，明确党组织的地位和作用，健全完善“三重一大”决策机制及院党委会议议事规则、院长办公会议议事规则及党委书记与院长定期沟通制度等，形成“党政分设、监督协作、组织健全、制度完善”的保障机制，突出“以转型升级推动妇幼健康高质量发展”为主攻方向，聚力“基层网底建设和院内人事分配制度”两项改革，建成“母婴康养、女性康美、老年医养”三个中心，培育“特色专科、智慧医院、人才培养、作风能力”四大亮点，聚力破解业务发展瓶颈，持续推进临床与保健深度融合，努力在全市打造高精尖的妇幼健康品牌。
推进“五大建设”，提升高质量发展内涵。现代管理强筋骨。坚持“一切为了患者”服务理念，通过规范内部运行、完善管理制度，开展“6S”“PDCA”精益化管理、医疗质量主题月、推行“掌上妇幼”等线上服务，实现全员“医心向党、医德正风、医术为民”目标。人才学科强动力。实施“外引+内育”和“双培养”机制，引进高层次人才，加强学科带头人和骨干医师培养，全面提升医疗服务技术水平。智慧赋能强发展。开发运用“云服务”平台，建成汉阴妇幼健康大数据中心，实现县镇村孕产妇和儿童三级网络动态管理，全县妇幼健康服务水平得到大幅提升。人文妇幼强活力。围绕“党建引领文化、文化提升管理”主题，构建医院文化精神坐标，开通职工网络党建学习窗口，建立党建主题公园，将党建工作线上与线下、党建工作与业务工作深度融合。大力开展具有妇幼文化特色的健康义诊、志愿服务、文艺汇演、健康教育讲座进乡镇、进社区、进校园等活动，不断提升人文妇幼品牌影响力。清廉医院强作风。以“政治引廉、教育树廉、文化育廉、制度固廉、监督促廉”推动清廉医院建设，建立清廉文化科室，编印《清廉医院建设口袋书》，完善《财务报销管理制度》等23项制度，推动清廉医院建设取得实效。
聚力“三个提升”，取得高质量发展成效。提升服务水平，让患者满意。持续巩固深化主题教育成果，大力开展“我为群众办实事”实践活动，推动住院患者先住院后结算、孕产妇免费接送及费用减免、来院患者停车免费、周末疫苗接种、产妇上门催乳访视、病区送餐、病历资料复印邮寄服务等十二项便民惠民措施。提升群众获得感，让社会满意。全面推进农村妇女“两癌”筛查、增补叶酸预防神经管缺陷、贫困地区儿童营养改善、免费孕前优生健康检查、孕产妇与儿童健康管理等惠民政策。成立妇幼健康基层行义诊团队，打通服务基层妇女儿童就医“最后一公里”，不断提升社会满意率。提升职工满意度，让职工满意。严格落实职代会和党务、院务公开工作制度，开展“同心跟党走·建功新时代”有奖征文、“厚植家国情怀·凝聚巾帼力量”、庆“三八”主题党日等系列活动，不断丰富职工精神文化生活。健全完善机制解决职工诉求，最大限度激发和推动职工爱岗奉献的潜能，为全县妇女儿童健康提供更加优质的服务。
（供稿：汉阴县委组织部）