为深入开展干部作风能力提升年行动，推动党员干部“双报到·为民行”工作常态化，提升城市基层党建引领基层治理效能和服务群众水平。
提高政治站位，精细部署安排到位。按照《县委组织部关于进一步深化“双报到·为民行”活动有关工作的提醒》总体部署，旬邑县教育局成立了由党委书记、局长任组长的“双报到·为民行”活动领导小组，下设领导小组办公室，积极与包抓的两个小区对接联系，明确细化“双报到·为民行”活动目标任务、岗位安排、职责内容及工作纪律。
成立临时支部，设立党员先锋岗位。为有力推进“双报到·为民行”活动有序开展，及时成立了园丁小区和旬中公租房保障小区“双报到·为民行”临时党支部，坚持就近方便原则，将局机关党员干部分为2个工作组，通过“线上+线下”方式，积极奔赴包抓小区，根据兴趣爱好和专业特长主动认领工作岗位，积极参与小区环境卫生整治、风险隐患排查、小区矛盾化解、特殊群体关爱、小区民意收集等志愿服务活动，把教育温暖送到基层群众身边，展示我局党员干部良好精神风貌。
创新服务模式，解决群众烦心事。创新小区服务群众新模式，推行“群众点单、社区下单、干部接单”的服务模式，重点围绕群众的操心事、烦心事、揪心事，帮助解决涉及民生、民忧、民难的突出问题。同时，实行“四级网格化”管理机制，让报到党员参与社区疫情防控、政策宣传、党建指导、法律援助、治安巡逻、矛盾调处、环境整治等志愿服务活动中，定期开展“敲门行动”，及时了解群众的急难盼愁问题，并整理形成问题清单，由相关责任人认领，实行问题清单销号制度，确保问题解决落到实处，截至目前为止，共计开展志愿服务活动40余次，参加党员300余人次，切实做到解民忧、纾民困、暖民心。
（供稿：旬邑县委组织部）