“党风清廉、行风清新、院风清净、医风清洁、作风清朗。清廉医院，请人民监督。”5月25日，安康市汉滨区第一医院院内，红底金字的展示牌周围绿植环绕。该院有效规划院内空间，精心推进清廉医院建设，让医护人员在“8小时之外”的身心放松中感悟修德养廉思想。
这是汉滨区推进清廉医院建设的一个缩影。
汉滨区以“文化育廉、专治助廉、制度固廉、监督护廉”为抓手，着力打造有温度、有特色的清廉文化品牌，聚焦医务人员清廉服务，规范医疗机构药品采购，强化医疗领域监督，切实提升广大人民群众就医幸福感。
在区纪委监委的指导下，全区各医疗机构结合自身实际，多方位、多角度丰富廉政文化载体，风清气正、清朗和谐的崇廉尚廉氛围在全区医疗卫生系统中不断充盈。
“只有各项工作规范化、制度化、程序化，才能让全体干部职工在工作中有法可依、有章可循，才能让‘一切以病人为中心’的优质服务理念落地落细。”汉滨区第三人民医院纪委书记汪卓介绍。
医非仁爱不可托，非廉洁不可信也。为了积极探索加强对院内各个环节的监管措施，汉滨区第三人民医院制定有关上缴登记、院内拜访、耗材价格、药品使用异常增量预警等内容的12项制度。与27家医药耗材供应商签订《廉洁购销行为告知书》《医药购销廉洁承诺书》，严格执行“三定三有”制度，构建亲清“医企”关系。
此外，汉滨区第一医院在门诊部、住院部、办公区等区域，充分利用LED屏、宣传专栏、展板、横幅等载体宣传清廉文化；汉滨区第三人民医院将廉洁文化作为医院文化建设的重要组成部分，制作廉洁医院文化宣传挂图100余幅，宣传彩页1万余份，短视频5条，进大厅、进病区、进科室，充分发挥其潜移默化育人作用；汉滨区中医医院在果园院区、西大院区门口显著位置制作《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》宣传栏，在医院办公区制作廉洁文化墙2处，组织员工观看警示教育片、签订《廉洁购销承诺书》……
今年以来，汉滨区纪委监委持续纠治医药行业主管部门履职尽责不到位、服务意识不强、不作为慢作为等形式主义、官僚主义问题；持续解决群众“看病难、看病贵”等问题。截至4月底，区纪委监委驻卫健局纪检监察组对医疗领域开展监督检查15次，发现问题线索5个，党纪政务处分2人，组织处理4人。
“清廉医院建设是一项长期持续的工作，我们将对标对表区委《关于推进清廉汉滨建设的实施方案》，积极构建党风清正的政治生态、院风清朗的行业生态、医风清新的道德生态，推动清廉思想、清廉制度、清廉纪律、清廉文化融入医疗卫生系统，为推进清廉汉滨提供坚实保障。”汉滨区纪委监委主要负责人表示。