今年以来，富平县始终坚持把推动解决问题作为巡察工作的落脚点，精准运用“六方联谈”整改机制，持续提升整改质效，做深做实做细巡察“后半篇文章”，用巡察监督有力推动巡察整改落实和成果运用。
一是全面发力集中“会诊”。为提升巡察整改质效，夯实巡察整改各方责任，县委巡察工作领导小组按照《巡察整改“六方联谈”实施办法》，把压实巡察整改责任落实作为规定性动作，明确“六方联谈”对象，在县委巡察工作领导小组统一领导下，由县委巡察办组织协调，县纪委监委、县委组织部、被巡察单位县级分管领导，巡察办主任、被巡察党组织书记及纪委书记（派驻纪检组组长）等六方共同参与，按照职能部门需落实的任务，分别对政治建设、作风纪律、选人用人、重大决策部署落实情况等方面问题集体会商，研判“会诊”，精准“把方向”，确保“六方联谈”不悬空。
二是综合施策对症“开方”。推动解决问题是巡察工作的落脚点，在巡察整改初“六方联谈”有利形成共识，放大巡察震慑效应。为保证“六方联谈”实效，谈话前，县委巡察办按照被巡察党组织突出问题精准画像，列出共性和个性问题，相关职能部门领导对照问题清单，层层“过筛”，找准问题实质，面对面直戳被巡察单位痛处，直指不足，做到见人见事见思想，为被巡察单位“把脉开方”；被巡察单位党组织书记坚持问题，把自己摆进去，从思想认识、问题整改、责任落实、发展成效等方面逐条过筛，逐项剖析，逐项认领，面对面联谈，查根究底，推动被巡察党组织照单开方、照方抓药，确保整改有“标”可循。同时，建立联审机制，各职能部门紧盯反馈问题，从措施、责任、时限等方面为被巡察单位画出整改时间表和路线图，明确“谁负责、怎样改、如何督”整改体系，推动了巡察整改工作制度化、常态化、长效化。
三是建章立制固化“疗效”。“六方联谈”作为推动巡察整改强有力抓手，针对巡察反馈的突出问题，由县纪委监委牵头，县委组织部、县委巡察办及相关职能部门配合，通过中期督查、常规检查等方式，跟踪问效督整改。同时，建立整改纪实制度，根据整改时限节点，下发提醒督办单，督促巡察问题整改工作见底清零。制定出台了《关于加强巡察整改和成果运用的实施办法》，完善了立行立改、反馈移交、述责评估、督促提醒等方面规章制度，使巡察工作更加标准化、规范化、专业化，切实发挥综合监督作用，做深做实“后半篇文章”，打造巡察整改闭环，确保整改工作落实见效。
目前，十九届富平县委第一轮巡察开展“六方联谈”10场次，反馈问题560条，已完成整改40%，其余问题正在整改。
（ 富平县委巡察办供稿）