队伍强则事业兴。近年来，宁陕县人民检察院坚持把队伍建设作为检察工作可持续发展的根本保障，深入开展学习教育，不断完善各项制度，注重培养先进典型，逐步实现“以学习促提升、以制度促规范、以先进促奋进”的队伍建设目标，有力提升检察队伍整体素质，有效促进检察工作稳步发展。
以学习促提升，注重核心价值引领。持续开展各项学习教育活动，将党史学习教育、党组理论中心组学习、“读好五本书，强化五种思维”学习实践活动及“会办案、会写文章、会讲课”素能提升活动等有机结合，充分运用“双七”学习机制，近年来，开展集中学习81次、研讨17次、讲堂交流10次，进一步提升干警政治素养。
以制度促规范，注重科学规范管理。把完善制度机制作为加强队伍建设的基础，制定《党组成员参与重要业务和重要决策制度》《重大事项请示报告工作制度》《干警交流轮岗工作制度》《机关学习制度》《考勤制度》《业绩考评实施细则》等11项制度，以完善制度促长效机制建设，进一步提升队伍管理规范化水平。
以先进促奋进，注重模范带头作用。把培育先进典型作为学习教育的重要内容，通过完善制度、规范流程，积极向上级推荐先进典型和优秀人才，推选出“十佳办案能手”1名，“十佳岗位能手”1名，“调研工作先进个人”1名，“先进宣传工作者”1名，推动全院上下学有榜样、比有标杆、赶有方向，进一步推动队伍建设向纵深发展。