去年以来，商南县属国有企业围绕贯彻落实国企《条例》，坚持“三个聚焦”，下功夫解决好国企党建“融入不深”问题，推动国企示范带动、争先进位，不断推动国企党建走深走实。
聚焦政治引领把方向。突出理论学习，坚持政治理论学习有重点、有计划、有清单，严格落实“第一议题”制度，聚焦党的二十届三中全会精神等重点内容，指导支部列出年度学习计划清单，每月集中学习1次，每季度交流研讨1次，提高企业党员职工理论素质和党性修养。突出学习教育，巩固深化党纪学习教育成果，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，举办读书班1期，集中学习46次、讲专题党课7次、交流研讨23次、观看警示教育片6次，查摆问题235个，制定整改措施257条，聚焦党的建设、权力运行等5个方面开展国有企业突出问题专项整顿。突出制度保障，坚持制度管人、管事，制定《商南县国有企业党组织会议议事规则示范文本（试行）》《列席下属国有企业党组织会议实施办法》《商南县国有企业党组织谈心谈话制度》，指导11家国企建立党组织议事规则，列席支部各类会议15次，开展谈心谈话11次，提升党支部议事决策的规范性、科学性水平。
聚焦强基固本夯基础。不断提升“两个覆盖”，开展落实国企《条例》自查活动，对照加强国企党建16条提升措施，排查整改问题7个，成立调研组对全县21家国有企业的运营情况、党建情况、资产情况等进行专项调研2次，新组建党组织1个，5个党组织完成换届或改选，选派党建指导员5人。建强国企党建队伍，围绕《中国共产党章程》、国企《条例》落实、党组织议事规则和前置研究事项清单等重点，开展培训2期，实行领导班子成员与后备力量“一对一”帮带机制，储备后备力量64人，坚持“双培养一输送”机制，培养积极分子7人，发展党员2人。扎实推进三年行动，制定《实施方案》《年度工作安排》和《季度工作计划》，精准划分11家党组织，按照“一支部一方案”的思路，制定整顿提升计划，开展督导检查5次、擂台比武1次、现场观摩1次，推动2个二类党组织、1个三类党组织进位提升。
聚焦互融互促强发展。坚持“党建+项目”，深化“三联三促”活动，坚持组织共建、产业共促、党员共管、资源共享、服务共抓，成立临时党支部4个，推动345国道、赵白路、“千万工程”茶旅融合项目等重点项目建设有序推进。坚持“党建+经营”，深化特色党支部建设，突出“一支部一品牌”，支持3个支部围绕茶产业发展、重点项目推进、食用菌培育，开展品牌创建工作。设立党员责任区20个、党员先锋岗30个，县茶叶联营公司建设的双山茶叶综合体项目接受市级观摩，县乡村振兴投资开发公司2条生产线完成升级投用。坚持“党建+服务”，组织国企党员到社区“双报到”，组建11支党员志愿服务队，积极参加志愿服务、政策宣传、技术培训等活动30余次，投入资金、人力等发展食用菌产业、茶产业等重点产业，带动500余名群众就业，4000多人增收，助力乡村振兴。
供稿：商南县委组织部
