近年来，柞水县“两新”工委以“扎实摸底、精准组建、党建带群建”为路径，有效助推非公企业和社会组织“两个覆盖”提质增效。
多方协作，开展摸底工作。建立了县委组织部主责抓，行业党委和园区党工委具体抓，镇（办）党（工）委兜底抓的“三方协作”工作体系。各镇（办）市监所、民政办负责排查辖区非公经济组织、社会组织，园区排查入驻非公经济组织、民政局排查县级社会组织，非公立学校、医院、律师事务所等分别由科教局、卫健局、司法局等行业主管部门负责，对全县范围内的“两新”组织开展深度摸排，确保摸排工作横向到边，纵向到底。目前县域内已有65家非公企业、21家社会组织纳入党建台账管理。
统筹兼顾，精准组建队伍。对摸底排查出的207名“两新”组织党员实施“党员安家”行动，坚持因企制宜、应建尽建的原则对有3名党员以上的企业单独组建党支部，党员人数不足3名的采取联合组建、挂靠组建及区域统建等方式建立党支部，共指导各“两新”组织组建行业党委1个、实体性非公企业党委1个、党组织41个，在凤凰古街、东信大厦等地统规统建“共享空间”3个，进一步扩大了非公企业和社会组织党组织的覆盖面和影响力，有效提升了“两个覆盖”工作质量。
部门联动，党建带动群建。对暂不具备组建党组织条件的非公企业，率先成立共青团、工会、妇联等群团组织，按照“团员之家”“职工之家”“妇女之家”建设标准，打造多元阵地。充分发挥党组织对群团工作的领导和把关定向作用，将群团工作纳入党建工作的总体规划，注重统筹资源、凝聚共识，全面推行党群共建工作，优化党群活动、工青妇维权、文化娱乐等功能，增强党群之间的亲和力，实现党的工作覆盖率达100%。
投稿：柞水县委组织部