礼泉县陕西高科环保科技有限公司是一家致力于危险废物综合利用与精细化学品开发生产的高科技环保企业，公司位于咸阳市礼泉县陕西再生资源产业园，固定资产总投资2亿元人民币，目前拥有职工120人，正式党员13名，是全国危废处理行业50强之一。企业拥有实用新型专利9项，企业产品标准国家网备案10余个，公司曾荣获“陕西省优秀民营企业”，2018年被评为高新技术企业。围绕经营抓党建，抓好党建促发展，始终是高科环保公司党组织的目标和追求，近年来，依托公司绿色发展、安全生产经营和时代的变化，公司党组织不断探索和加强创新建设，开展了具有红色“党味”、年轻人“口味”、企业“风味”的“三味”党建活动，激发了党组织活力，提升了组织力，使企业实现高质量发展，2020年11月被陕西省委评为五星级两新党组织。
开展彰显红色“党味”活动。在加强标准化建设，认真落实党内五项制度，严格规范党内组织生活的基础上，公司党支部建立了“1+1”学习模式，每月的5号确定为“主题党日学习日”，集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想，邀请专家讲党课对党员进行形式教育；每年开展“追寻红色足迹 锻炼党性修养”等体验主题党日活动，2019年组织全体党员赴照金、延安，2020年7月组织到渭北起义纪念馆，2022年5月到烽火红色教育基地，让党员亲身体验感悟红色文化，强化党性意识。创新党组织学习方式，建立了微信党建群，开展线上线下及时传达学习上级党组织重要文件和会议精神；把每名党员利用“学习强国”及时“充电”学习，作为年底民主评议党员和考核的主要依据。围绕企业安全、环保等方面国家政策、法律法规、规范操作等知识以及特种设备操作方面的知识，定期组织全体党员、员工进行集中讲座学习，全面提高党组织先进性和服务能力。
开展体现企业“风味”活动。安全生产、绿色发展是公司发展的生命线，为促进企业安全生产、绿色发展，支部首先建立了支部班子包抓车间安全环保制度，3名支部委员各包抓了1个生产部，定期深入车间调研，定期讨论安全生产，现场协调解决具体困难和问题。支部积极牵头组织各种安全技能培训，每年党支部牵头组织员工到韩国德山公司学习同行先进生产技术、管理经验；每年支部牵头组织各种安全教育培训、安全知识、环保知识竞赛20多次，培训人次1200余人。组织开展各项安全生产演练和检查活动，根据公司每年编制的演练计划，由党员带头，支部组织协调，2021年开展各种安全事故应急演练12次，开展安全检查活动390多次，及时有效地消除了企业各种安全生产隐患，2019年公司车间顺利实现了6S现场管理并通过验收。组织动员全员参与开展安全环保随手拍活动和安全标语口号征集活动，全面提高公司员工环保和安全生产意识。近年来，公司已成为咸阳市绿色发展、安全生产示范单位，每年有30余家危化企业前来参观学习。
开展符合年轻人“口味”的活动。在开展党组织的活动中，党组织充分扩大年轻党员职工对开展活动“话语权”，积极搜集和听取他们的意见和建议，围绕他们的兴趣点和关注点开展各种活动，在每年端午节举办包粽子比赛，开展三八妇女慰问，召开五四青年座谈会；为丰富活跃他们的生活，每年都举办拔河比赛、乒乓球比赛、演讲比赛等各种趣味运动会。围绕年轻人健康成长，开展好书推荐活动；对新进员工组织开展老党员帮扶新党员活动；优秀党员和青年员工谈心谈话，开展心理疏导和积极帮扶引导等活动。突出人文关怀，对困难职工进行慰问，为患病职工和家属组织爱心捐款，组织开展夏季高温“送清凉”、冬季寒冷“送温暖”活动，对室外现场作业员工进行现场慰问。
由于活动开在了年轻党员和职工“心坎”上，党组织吸引力不断增强，许多员工纷纷向党组织靠拢，近两年来，已有20多名公司优秀员工纷纷向党组织递交了入党申请书，其中12名已成为入党积极分子，同时在员工中涌现出了许多感人的事迹、感人的行为，他们的一举一动都是满满的正能量。在他们的努力下，铸就了公司“高科工匠精神”、“匠心.创新”竞争文化，增强了企业核心竞争力和高质量发展能力。
近年来，“三味”党建活动开展，党组织引领服务企业高质量发展的能力明显提升，公司经营管理取得了许多明显成效，2019年公司通过ISO9001、ISO14001、OHSAS18001年度复审，攻克了许多危废处理核心技术，申请发明专利2件，完成了实用新型专利4件的编写及申报工作，实现了公司研发中心正在从检验向研发巨大转变。近年来，高科环保公司全面完成了各项目标经营任务，净利润、销售收入等经济指标同比增长20%以上，真正实现了企业高质量发展。
（中共礼泉县委组织部供稿）