汉阴县建立“三个融合”工作机制，推动“两新”组织党建从有形覆盖到有效覆盖转变。
以“条块融合”推动工作体制从“单一”向“联动”转变。健全条块协同机制，发挥共建优势，形成齐抓共管工作格局。县委建立非公经济组织和社会组织党建联席会议制度，在月河工业集中区成立非公企业党建工作站，在市场监督管理局设立非公有制经济组织党委和“小个专”党建办，在民政局设立社会组织党委和社会组织党建工作站，在各镇和行业主管部门设立党建办。建立党委和业务主管部门沟通协作、信息反馈机制，同步双向反馈非公经济组织和社会组织信息，构建互联互通新格局。
以“体系融合”推动党组织从“增量”向“提质”转变。优化组织设置，提升“两个覆盖”质量。按照“宜行业则行业、宜属地则属地”原则，采取单独组建、联合组建、挂靠组建、区域联建等方式，规范党组织设置，组建非公企业党组织72个、社会组织党组织121个，实现应建尽建。深化“评星晋级、争创双强”活动，创建“五星级”党组织5个、“四星级”党组织15个、市级教学点1个、规范化党组织22个，提升覆盖质量。发挥非公企业党群服务中心和社会组织党群服务中心作用，建立党务、服务、商务、事务“四合一”服务体系，构建“大党建”格局。
以“发展融合”推动党建工作从“有形”向“高效”转变。强化党建引领，推动非公经济组织和社会组织健康发展。建立“双向培养、交叉任职”工作机制，90%党员成为骨干力量。建立“党员责任区”“党员示范岗”“党员先锋岗”，引导党员在抓质量、保安全、提产能、增效益等方面发挥先锋模范作用，105名党员荣获“优秀管理者”“优秀员工”“优秀班（组）长”称号。以“支部联建、产业联盟、资源联享”为载体，推动90家涉农企业与156个村（社区）结成联建对子，55名村干部到联建企业挂职，对接产业项目317个，上半年全县规模以上工业总产值增长率、规模以上工业增加值增长率均排名全市第1位。
（中共汉阴县委组织部 供稿）