陕西旬阳大地建设集团有限公司党支部成立于2006年7月，现有中共党员14名，其中预备党员2名，党支部设支部委员3名，其中支部书记1名，委员2名。
近年来，大地建司党支部坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的总体思路，以“321”为抓手，以发展为目标，以党员为基础，以活动为载体，以典型为示范，不断把党支部的政治优势转化为企业发展优势，把党支部的活力转化为企业发展活力，党建科学化水平不断提升，有效促进了企业健康发展，有力推动了县域经济社会快速发展。
瑞联世纪家园全景（陕西旬阳大地建设集团有限公司建设）
“三举措”强基固本
强化班子建设。党支部着力抓好“领头雁”，由公司总经理任党支部书记，副总经理和热心党务、具有党务工作经验能力的同志担任委员，确保了党建工作和企业发展两不误；不断加大投入和整合资源力度，建好集党员学习、组织活动等功能为一体的党员活动场所，做到“一室六有”；支部书记先后参加了市县镇开展的党建工作培训，组织党员和企业骨干赴贵州等地开展党员学习、技能培训等，有力地促进了支部书记和党务工作者履好职、尽好责。
大地建司党支部活动室
强化党员管理。党支部订购了习近平《论中国共产党历史》、《中国共产党简史》、《毛泽东 邓小平 江泽民 胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》等学习资料，组织党支部党员集中学习，同时利用微信群、学习强国、智慧党建APP等平台在线学习，不断加强党员、员工们的理论学习，丰富理论知识；健全完善了“三会—课”、主题党日、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，举办党史学习教育培训、开展支部书记讲党课、主题党日活动、民主评议党员、谈心谈话等形式的党支部日常工作，促进了党内生活制度化、规范化、常态化；通过公开党员承诺、创建党员“六好”示范岗、划分党员责任区，开展志愿服务等活动，增强了党员的归属感、光荣感、责任感。
党支部组织党员、职工前往红军镇开展党史学习教育
强化载体创新。积极开展“培养一名党员、帮扶一名员工、提出一条建议、熟练一项技能、奉献一份爱心”的“五个一”活动，近3年先后发展党员2名，培养积极分子3名；帮扶企业员工30名，解决实际困难30件；收到职工建议意见6条，开展企业职工技能培训10余次；帮扶贫困村社1个，充分发挥了党支部的引领作用，实现了支部和企业和谐共赢。
“两帮扶”提质增效
关爱职工，注重困难帮扶。党支部切实加强与党员、职工的密切联系，定期对党员、职工谈心谈话，及时了解职工的工作动态、思想顾虑和生活困难，积极开展党内关怀，组织开展了“送清凉进工地”、 庆“七一”等活动；利用端午节、中秋节、春节等节日里深入施工一线、为工人送上节日慰问，为贫困职工送去节日慰问品及帮扶资金；结合国家重大节假日及生产经营活动为全体职工送去慰问品，让党员、职工深深感受到党组织的温暖与关怀。
党支部组织党员慰问女员工家属
志愿帮扶，助力脱贫攻坚。多年来，党支部组织公司党员职工定期到贫困村开展党员志愿服务活动，关注就业创业和公益事业，通过产业扶持、吸收贫困劳动力、资助贫困学生、关爱留守儿童等方式助力脱贫攻坚，先后为殿湾村捐赠资金10万元，帮助修建了桥梁、通组道路；公司先后吸收贫困劳动力1000余名，缓解了贫困户的就业压力，实现了多名贫困人口县内务工稳定就业；公司捐赠资金20万元，资助了贫困大学生20余名，开展慰问帮扶活动10余次，正以实际行动投身脱贫攻坚事业，勇挑社会责任，为助力打赢脱贫攻坚战作出应有贡献。
党支部、公司捐助助学金用于救助贫困大学生
“一融合”行稳致远
围绕党建与企业融合发展这一核心，坚持做到“三同步、三结合”，即党组织与经营组织同步组建，党建工作与业务工作同步推进，党建成效与发展业务同步考核；党建工作与业务工作相结合，党建活动与企业中心任务相结合，发挥党员作用与促进企业发展相结合；进一步提高了企业的管理能力，锻造了一支有信仰、有追求、有战斗力的企业队伍，增强了支部凝聚力、向心力、号召力。
党支部、公司受到省市县各级组织的表彰
公司从创建时的30人发展到600余人，业务范围覆盖四大板块，旗下有大地建司、世纪房地产开发有限公司、百佳衣物业管理有限公司、世纪明珠国际酒店有限公司四个独立法人公司，成为旬阳首家独资民营企业，企业注册资金5412万元，资产总额4亿元，有1.5亿元的流动资金，具有国家颁发的二级房地产开发资质、二级建筑总承包资质、三级物业管理资质，是集房地产开发、资产运营管理、工程总承包、物业管理、酒店餐饮娱乐等业务为一体的集团化企业，目前，共建成瑞莲小区21万㎡，已入住1591户7159人。
多年来，党支部、党员及公司受到了省市县各级组织的表彰，激励着党支部党员职工立足岗位、争先创优，不断推进党建和发展深度融合，实现了党建和生产经营和谐双赢。
