党的二十届三中全会把“坚持党的全面领导”摆在进一步全面深化改革必须贯彻的重大原则首位，聚焦提高党的领导水平和长期执政能力，就加强党的领导和党的建设、推进全面从严治党等作出部署安排，为做好当前和今后一个时期的组织工作指明了方向、明确了任务。作为基层党组织部门，要深入学习领会习近平总书记重要讲话精神和党的二十届三中全会精神，认真研究谋划党的建设和组织工作的新任务、新课题，扎实推进干部人事制度改革、党的组织建设制度改革、人才发展体制机制改革，以改革的精神、求解的思维、创新的办法，为服务改革发展大局提供坚强组织保证。
聚焦中心任务，强化班子建设
党的二十届三中全会提出，推进领导干部能上能下常态化，加大调整不适宜担任现职干部力度。作为基层党组织部门，我们要进一步完善干部考核评价体系，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良性循环。以研判画准像。对各镇街、部门进行全覆盖研判，综合掌握履职作为、群众评价、作风能力情况，逐单位形成报告，逐人画像，精准识别干部。建制度促规范。制定年轻干部培养管理使用、公务员职级晋升、退出领导岗位干部管理、干部及时奖励四个方面办法，突出从严管理，强化鼓励激励，规范干部管理。搭平台提能力。抽调优秀干部到防汛、信访、重点项目等工作一线实践锻炼，开展重点项目观摩、和美乡村建设擂台赛，组织镇街党（工）委书记和村党支部书记上台讲、相互比、公开赛，比学赶超提能力。
聚焦基层治理，强化党建引领
党的二十届三中全会为基层党建工作指明了方向、提供了遵循。基层党组织作为党的执政根基，是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”。作为基层党组织部门，我们要深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，奋力推进基层党组织建设高质量发展。推动基层党组织分类提升。将“分类指导、争先进位”三年行动，与软弱涣散村党组织整顿、示范村创建等工作结合，实施组团帮带、包抓联系、分类培训等，强化实地调研督帮，督促指导镇街、部门党（工）委采取针对性提升措施，每个党委打造1个争先进位的典型党支部，确保达到争先进位目标。抓实后备力量储备培育。对标明年村（社区）“两委”换届需要，建立部领导班子包抓镇街机制，逐村研判班子建设和后备力量储备培育情况，确定一批重点村，建立村级后备力量储备库，县级举办重点村后备力量培训班，指导各镇街领导班子成员“上讲台”，定期对后备力量进行培训，并逐人设岗定责、帮带培养，确保村级班子“后继有人”。优化基层治理效能。指导镇街党（工）委建立健全“五级组织链条”，提升“全科网格”运行质效。深化机关企事业单位党组织和在职党员干部“双报到双评议”工作制度，指导机关党组织、社区党组织通过兴办实事、践诺好事，结合职能到社区开设“市民课堂”“社区夜校”，提升群众满意度。
聚焦人才建设，强化发展支撑
党的二十届三中全会提出，教育、科技、人才是中国式现代化的基础性、战略性支撑，必须深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略。作为基层党组织部门，我们要加强人才队伍建设，推进县域高质量发展。搭建人才与市场的桥梁。牢固树立人才是第一资源的理念，强化市场思维，与市人才集团联合成立人才服务公司，畅通医疗科技等紧缺人才引进渠道和厨师、家政等特色人才输出渠道，构建起“学校+企业+市场”运作体系。贯通人才与产业的链接。深化校地合作，与西安理工大学签约“秦创原”联合创新中心战略合作协议，与西安文理学院联合成立高质量发展研究院；建立“乡创客”“青创客”信息库，成立“蓝领·青创客”青年人才创新创业联盟，引领发展产业。促进人才与园区的融合。依托数字经济创新产业园打造创新创业平台，培训电商人才，培育“田秀才”“土专家”，为县域高质量发展提供强有力支撑。
供稿：蓝田县委组织部
